Técnico(a) de Mantenimiento Fotovoltaico

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES?
Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución.
Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia.
Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia
En RES estamos en búsqueda de un Técnico(a)s de Mantenimiento Fotovoltaico para parques solares ubicados en la Región de Antofagasta, comunas Calama, María Elena, Tocopilla y Taltal.

Principales funciones:
-Vigilar y anticipar averías en los equipos del parque, analizando los datos disponibles de funcionamiento y, en caso de averías, diagnosticarlas y repararlas en el menor tiempo posible.
-Realizar reportabilidad de trabajos realizados.
-Reporte de documentación y trabajos realizados, se debe informar al jefe de equipo y/o Supervisor para su posterior control y seguimiento de las tareas.
-Entre otras funciones.

Requisitos:
- Técnico Nivel Medio o Superior en Electricidad, Electrónica o Similares.
-Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento eléctrico.
-Experiencia en Operación y Mantenimiento en Parques Solares.
-Licencia de conducir Clase B. (Excluyente)
-Turno 5x2.

Beneficios:
-Seguro Complementario de Salud y Dental.
-Caja de Compensación los Andes.
-Estabilidad laboral.
-Seguro de accidentes personales.


En RES valoramos a cada persona que compone este equipo de trabajo, lo que hace a cada persona única, estamos comprometidos con promover la diversidad, equidad e inclusión. Trabajamos para garantizar que nuestros procesos de selección sean equitativos, diversificar nuestra mano de obra, nuestra cadena de suministros y tener impacto positivo en la comunicad.

Si cumples con los requisitos ¡postúlate!