Profesional Especialista en Seguimiento RCA para Copiapó

Consultora CDO HR en conjunto con la Empresa Nacional de Minería (ENAMI) nos encontramos en búsqueda de una persona que asuma el rol de Profesional Especialista en Seguimiento RCA para Copiapó.

Objetivo del Cargo: Apoyar técnica y administrativamente la gestión ambiental del Departamento de Medio Ambiente, contribuyendo al cumplimiento de la normativa ambiental vigente, compromisos establecidos en RCA, permisos sectoriales, sistemas de gestión ambiental, reportabilidad ambiental, seguimiento de fiscalizaciones, gestión documental y coordinación con las distintas faenas, áreas internas, empresas contratistas y autoridades competentes.

Funciones:

· Realizar el seguimiento, control y sistematización de los compromisos ambientales aplicables a faenas, plantas, poderes de compra e instalaciones de la Empresa, considerando obligaciones establecidas en RCA, permisos sectoriales, programas de cumplimiento, requerimientos de autoridad, normativa ambiental vigente y estándares internos.

· Revisar y actualizar permanentemente las Resoluciones de Calificación Ambiental (RCA) vigentes, identificando compromisos ambientales exigibles, obligaciones de monitoreo, reportabilidad, medidas de control, planes de manejo y condiciones operacionales asociadas a componentes ambientales relevantes.

· Elaborar, actualizar y mantener matrices de compromisos ambientales, matrices de cumplimiento legal y matrices de seguimiento de RCA, asegurando la trazabilidad de obligaciones, responsables, medios de verificación, plazos, estados de avance y brechas de cumplimiento.

· Coordinar con áreas operacionales, encargados ambientales, empresas contratistas y unidades corporativas la recopilación oportuna de antecedentes y medios de verificación asociados al cumplimiento ambiental.

· Revisar la calidad, consistencia y suficiencia de los respaldos documentales recibidos, verificando su integridad, trazabilidad y disponibilidad para auditorías, fiscalizaciones y requerimientos de autoridad.

· Gestionar la sistematización y organización documental de los medios de verificación ambientales, asegurando su correcta clasificación y acceso para procesos de auditoría, certificación, reportabilidad y fiscalización.

· Apoyar la revisión, consolidación y análisis de obligaciones ambientales contenidas en RCA y otros instrumentos ambientales, verificando su aplicabilidad según el estado de ejecución u operación de los proyectos.

· Identificar compromisos críticos y coordinar acciones con áreas operacionales, legales, permisos, mantenimiento, seguridad, relaves, recursos hídricos y otras áreas técnicas relacionadas.

· Contribuir al fortalecimiento del sistema de gestión ambiental mediante propuestas de mejora en trazabilidad documental, control de compromisos, estandarización de respaldos y consolidación de información ambiental corporativa.

· Velar por que la gestión de cumplimiento ambiental se mantenga ordenada, verificable, preventiva y alineada con los estándares internos de ENAMI, realizando seguimiento periódico e identificando desviaciones, brechas, vencimientos y obligaciones pendientes.

Requisitos:

· Formación Universitaria: Ingeniería Civil, Medio Ambiente, Químico, Recursos Naturales, Geografía o equivalente, con especialización en Evaluación Ambiental.

· Experiencia: 6 años de experiencia general demostrada en cargos similares asociados a la evaluación ambiental de proyectos mineros.

· Disponibilidad para trasladarse de ciudad.

En CDO HR la diversidad nos fortalece, somos una consultora que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas, tanto para nuestro equipo, postulantes y clientes.

En los procesos de selección de la Empresa Nacional de Minería, y de acuerdo con la Ley N° 21.015, las personas con discapacidad tienen derecho a participar y ser evaluadas en igualdad de condiciones que el resto de los/as postulantes.

Para garantizar dicha igualdad, quienes presenten alguna discapacidad que les produzca impedimentos o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección deberán informarlo al momento de su postulación, con el fin de adoptar oportunamente las medidas pertinentes y asegurar un proceso inclusivo, accesible y equitativo para todos/as quienes participen.