Analista de RRHH

Oferta Laboral Analista RRHH
Importante Constructora en obras viales con presencia en regiones, requiere para su oficina central un Encargado de RRHH, . Debe poseer al menos 3 años de experiencia en el rol.
Tendrá como funciones:

-Diseñar, implementar y ejecutar las políticas de Recursos Humanos de la empresa.
-Ver proceso completo de Recursos Humanos, contrato, gestión de anexos, remuneraciones, finiquitos, entre otras.
-Ser el responsable de tener al día y en regla toda la documentación de los trabajadores (contratos firmados, libro de asistencia y otros).
-Supervisar el proceso de subcontratación del personal en obras.
-Representar a la empresa ante organismos externos (CCAF, IST, AFP, Isapres, Inspección del Trabajo, compañía de seguros, etc.).
-Asistir y representar a la empresa a comparendos para gestionar las demandas y buscar acuerdos con el trabajador evitando demanda, -multas y consecuencias negativas mayores para la empresa.
-Asesorar técnicamente a las jefaturas en todas las materias de RRHH.
-Experiencia en software Defontana (ERP)
-Conocimientos en legislación laboral.

Requisitos:
-Titulado de Ingeniería en RRHH, Ingeniero comercial o carrera a fin
-Experiencia de al menos 3 años en el cargo en empresas constructoras (excluyente)
-Conocimientos en software Defontana (ERP) y Excel intermedio
-Conocimientos y experiencia en todo ciclo de vida del trabajador (contrato, anexos, remuneraciones, cambio de jornada laboral, desvinculación, finiquito)

Beneficios:
- Renta acorde al mercado
- Colación en dependencia de la empresa
- Grato ambiente Laboral