Técnico Administrativo de Beneficios (Reemplazo)

En Metro de Santiago , empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la no discriminación, en donde nuestro propósito es “Acercar a las personas a vivir una mejor cuidad”:

¡Te invitamos a ser parte de nuestra organización!

Si tu objetivo es contribuir a vivir una mejor cuidad, respetando los entornos, promoviendo una cultura responsable con la sustentabilidad, teniendo un rol activo en el desarrollo y la trasformación, poniendo siempre en el centro a la persona y su bienestar. ¡Ser un (a) METRINO (A) es lo tuyo!

En nuestra Gerencia Corporativa de Personas, nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de Beneficios, por periodo de plazo fijo.

La Misión que tendrás será:

Proporcionar orientación y asesoramiento especializado en temas previsionales de salud y beneficios de la empresa, asegurando que los trabajadores/as reciban información adecuada para tomar decisiones informadas sobre su sistema de salud, coberturas y uso de beneficios relacionados a los mismos.

¿Cuáles serán tus funciones?

Realizar atención presencial o virtual de los trabajadores/as, gestionando sus requerimientos y resolviendo sus consultas o reclamos de acuerdo al alcance.

Orientar sobre el uso adecuado de las prestaciones de salud de acuerdo a las coberturas de salud (Isapre/Fonasa), seguros médicos complementarios y reembolsos de salud.

Orientar y asistir en la realización de trámites administrativos como la presentación de documentos, la obtención de autorizaciones o la resolución de conflictos administrativos relacionados con su sistema previsional de salud y sus beneficios.

Realizar el análisis de costos y cobertura: Evaluar las opciones disponibles en términos de cobertura y costos, ayudando a los usuarios a comparar diferentes proveedores y determinar cuál les ofrece la mejor relación calidad-precio según sus necesidades personales y familiares.

Realizar reportes y gestión administrativa.

Esta posición se realiza en modalidad presencial.

Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad.

Requisitos:

Formación: Técnico Nivel Superior.

Conocimientos: Manejo de Excel, Word, Power Point Plataformas informáticas nivel usuario-intermedio. (Excluyente)

Experiencia: desde 1 año en atención de personas relacionadas con temas previsionales, salud, RRHH.