SUBGERENTE DE CONSTRUCCION CG1

Lidera proyectos estratégicos y equipos de alto desempeño

Empresa del rubro construcción se encuentra en búsqueda de Subgerente de Construcción para liderar y controlar las operaciones de su Gerencia, asegurando la correcta ejecución de proyectos, rentabilidad y cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y medio ambiente.

Lugar de trabajo: Rancagua – Región de O’Higgins
(Disponibilidad para desplazarse según requerimientos de la empresa)

Objetivo del cargo

Planificar, dirigir y controlar las operaciones de la Gerencia de Construcción, coordinando la ejecución de proyectos, la prospección de nuevos negocios y el control detallado de costos y avances, con el fin de optimizar los márgenes de utilidad y asegurar el cumplimiento de los compromisos contractuales y estratégicos de la empresa.

Funciones principales

-Planificar y controlar la ejecución de proyectos de construcción y mantenimiento, asegurando el cumplimiento del plan operacional.
-Coordinar la proyección de nuevos proyectos, licitaciones y propuestas técnicas y económicas, en conjunto con la Dirección General.
-Supervisar en terreno la correcta ejecución de las obras, controlando costos, plazos, calidad y seguridad.
-Liderar y dirigir equipos de trabajo, estableciendo planes de trabajo, rutas críticas y seguimiento de avances.
-Mantener relación permanente con clientes estratégicos, identificando nuevas oportunidades de negocio.
-Coordinar el cierre de proyectos, validando el cumplimiento contractual y los resultados comprometidos.

Requisitos

-Título profesional de Ingeniero Industrial, Ingeniero en Construcción, Ingeniero Civil o Ingeniero Civil Eléctrico.
-Experiencia mínima de 5 años en administración y control de proyectos, liderando equipos de trabajo.
-Conocimientos en gestión de proyectos (Project Management) y manejo de Microsoft Project.
-Conocimiento de la Ley de Obras Públicas.
-Manejo de herramientas Office y software de control de proyectos.
-Curso de Uso y Manejo de Extintores.

Competencias clave

-Liderazgo y comunicación asertiva.
-Alta capacidad de planificación, análisis y control.
-Trabajo en equipo y orientación a resultados.
-Iniciativa, proactividad y toma de decisiones.
-Compromiso con la seguridad, calidad y mejora continua.

Ofrecemos

-Cargo estratégico con alto impacto en la gestión de la empresa.
-Estabilidad laboral y proyección profesional.
-Integración a una organización con altos estándares de gestión.
-Renta acorde al mercado y responsabilidades del cargo.

Postula enviando tu CV actualizado al correo Postulaciones@cleverg.cl, indicando en el asunto el cargo “Subgerente de Construcción”.