Analista de Recursos Humanos

¡Únete a nuestro equipo! Estamos en búsqueda de un profesional con sólidos conocimientos en Recursos Humanos para desempeñarse como Analista y brindar apoyo en diversas áreas:

- Reclutamiento y Selección: Publicar ofertas de trabajo, revisar currículums y coordinar el proceso de contratación.
- Administración de Personal: Mantener registros precisos de empleados, gestionar la documentación relacionada con la contratación, mantener actualizada la base de datos de empleados y procesar cambios en los datos del personal
- Orientación y Capacitación: Organizar y facilitar programas de orientación para nuevos empleados, así como coordinar actividades de capacitación y desarrollo profesional para el personal existente.
- Gestión del Desempeño: Ayudar en la implementación y seguimiento de sistemas de evaluación del desempeño
- Beneficios y Compensación: Ayudar en la administración de programas de beneficios para empleados, responder preguntas sobre beneficios, calcular y procesar la nómina, y mantenerse al tanto de las regulaciones laborales relacionadas con la compensación.
- Procesamiento de Nómina: Coordinar y procesar la nómina de empleados, asegurando la precisión en el cálculo

Perfil del Candidato Ideal:
Formación técnico-profesional en Recursos Humanos o áreas afines. (excluyente)
Experiencia mínima de 1 año como analista en Recursos Humanos.