MECANICO AUTOMOTRIZ Y MAQUINARIA PESADA - SPOT FAENA MINERA IQUIQUE

Empresa prestadora de servicios, se encuentra en busca de Mecánico automotriz y de maquinaria pesada, para desempeñarse en servicio spot durante mes de mayo, en faena minera.

Labor:

- Cumplir con los estándares de seguridad, mantenimiento básico y revisión de las maquinas que se usan en el servicio de faena minera.

Requisitos excluyentes:
- Contar con experiencia de a lo menos 02 años, en el cargo en faenas mineras, en mantenimiento y revisión de camiones aljibe, supersucker, maquinaria pesada como excavadora, grúa horquilla, minicargador, etc.
-Tener disponibilidad para trabajar en turno día o noche, no elegible.
- Nivel de estudios técnico superior en mecánica automotriz.
- Tener experiencia en trabajos en Gran altura geográfica (sobre los 4.400mts). -
- Residencia sin localidad específica.
- Tener disponibilidad para proceso de selección (gestión documental, exámenes médicos, inducciones).

Ofrecemos:
- Renta: $120.000.- por día efectivamente trabajado.
- Duración del servicio: del 16 al 22 de mayo aprox.
- Turno día o noche, no elegible.
- Alojamiento en campamento en faena minera en cordillera.
- Se entrega ropa de trabajo, epp, alojamiento y alimentación en faena.
- Traslado costeado por faena, según lugar de residencia.


Nos declaramos una Empresa inclusiva. Nuestros equipos trabajan de manera colaborativa y respetan la perspectiva y contribución única de cada persona. Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de requerir algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntanos tu necesidad para apoyarte en tu postulación en igualdad de condiciones (Ley 20.422).

Queremos agradecer a cada postulante por su interés en este cargo, sin embargo, contactaremos solo a quienes cumplan con los requisitos señalados y sean seleccionados/as para participar del proceso. De esta misma manera, tu postulación se considera como un consentimiento para la recopilación, uso y divulgación de información para los propósitos del reclutamiento, respetando la privacidad y confidencialidad de la información personal obtenida.