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Jefe de Constructibilidad y Terreno- EP 135 - Calama
| ID | 3703995 | |
| Buscado | J.E.J Ingeniería | |
| Fecha |
2025-10-03 12:17:16
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| Expira |
2025-12-17 (en 29 días)
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| Ubicación | Calama | CL |
| Categoría | Profesionales y Técnicos | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 26
Jefe de Constructibilidad y Terreno- EP 135 - Calama
J.E.J Ingeniería, Calama
03 de Octubre de 2025
Descripción oferta de trabajo
¡Te invitamos a postular!
En J.E.J Ingeniería nos encontramos en búsqueda activa de un(a) "Jefe de Constructibilidad y Terreno" para Licitación Denominada “PROYECTO SULFUROS RADOMIRO TOMIC FASE II” en Calama
Profesional responsable de liderar el equipo de terreno, coordinando las labores de revisión de los especialistas en terreno, con énfasis en los aspectos más críticos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SS&O). Deberá coordinar reuniones y diversas actividades requeridas para asegurar el correcto desarrollo de las operaciones y el cumplimiento de los estándares establecidos.
Requisitos:
Profesional titulado/a: Ingeniero Civil o carrera similar.
Al menos 15 años de experiencia en ejecución de proyectos (mineros o infraestructura).
Al menos 5 años de experiencia demostrable dirigiendo ejecución de obras de construcción y montajes industriales en minería.
Deseable experiencia en la ejecución de proyectos mineros de gran envergadura.
En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso de que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.
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