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Ingeniero/a de Proyecto Minera Los Pelambres
ID | 3668393 | |
Buscado | confidencial | |
Fecha |
2025-08-05 18:41:48
|
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Expira |
2025-10-19 (en 71 días)
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Ubicación | Coquimbo | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Salario |
3000000
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|
Tipo | Full-time |
Interesados: 10
Descripción oferta de trabajo
En JEJ estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Proyectos para prestar servicio a minera Los Pelambres
-Residencia en cuarta Región Illapel y/o Salamanca (deseable)
-Disponibilidad para trabajar Turno 4X3
Objetivo del cargo
Liderar el soporte técnico integral y transversal en las áreas de oficina técnica, ejecución en terreno y gestión de calidad, asegurando el cumplimiento de los objetivos del proyecto en términos de plazo, normativa vigente y estándares técnicos definidos.
Ejercer el rol de contraparte técnica en terreno para la revisión de planos de ingeniería aptos para construcción, asegurando la correcta interpretación, cumplimiento normativo y optimización de diseños si se requiere. El profesional será responsable de anticipar y resolver interferencias en terreno, proponiendo mejoras técnicas que aporten valor a la ejecución del proyecto, resguardando la seguridad, calidad y los plazos comprometidos.
Requisitos:
-Residencia en IV Región o Santiago
-Disponibilidad para trabajar Turno 4x3
Formación académica: Ingeniero/a Ejecución
-10 aos experiencia general
-Experiencia especifica de 5 años ejerciendo el cargo en el rubro minero.
- Licencia de conducir clase B
En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar
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