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ENFERMERA PARA RESIDENCIA DE LACTANTES Y PRE ESCOLARES
ID | 3454982 | |
Buscado | FUNDACION CREESER | |
Fecha |
2024-09-03 17:06:10
|
|
Expira |
2024-11-17 (en 64 días)
|
|
Ubicación | Calama | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Duración | FIJO | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 47
ENFERMERA PARA RESIDENCIA DE LACTANTES Y PRE ESCOLARES
FUNDACION CREESER, Calama
03 de Septiembre de 2024
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Descripción oferta de trabajo
Fundación Creeser, organismo Colaborador del Servicio de protección Especializada, requiere contratar ENFERMA/O para residencia de lactantes y pre-escolares en la localidad de CALAMA.
Siendo sus funciones:
Planificar, coordinar y supervisar el funcionamiento del equipo de salud y el estado de salud de los lactantes, niños y niñas de residencia, con el objeto de garantizar la atención de acuerdo a los estándares y normativas vigentes, teniendo siempre presente el Interés Superior del Niño.
1.- Liderar el trabajo de salud en Residencia Familiares
2.- Supervisar la calidad de los registros y flujo de información de las atenciones de salud de los lactantes, niños y niñas de residencia, realizados por el equipo de salud.
3.- Supervisar el registro de almacenamiento de medicamentos.
4.- Mantener coordinación con las distintas áreas de la residencia, a objeto de facilitar los procesos y resultados de las intervenciones realizadas en el ámbito de la salud de los residentes.
5.- Abordar y contener en situaciones de crisis, de acuerdo a los protocolos y normativa vigente establecida por el Servicio, en el ámbito de su competencia.
Dentro de sus competencias se espera:
1.- Servicio hacia las personas.
2.- Orientación a la excelencia y mejora continua.
3.- Adaptación y flexibilidad ante los cambios.
4.- Trabajo en equipo y colaboración.
5.- Liderazgo y dirección de equipos.
6.- Planificación, supervisión y seguimiento.
7.- Habilidad para enfrentar y resolver situaciones complejas.
8.- Relaciones protectoras y de confianza con los Niños, Niñas y Adolescentes.
9.- Comprensión y empatía.
10.- Estabilidad emocional, autocontrol y optimismo.
11.- Fortalecimiento del desarrollo evolutivo.
12.- Gestión de redes.
13.- Identificación y abordaje de necesidades de salud.
DISPONIBILIDAD INMEDIATA.
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