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CHOFER DESPACHADOR
Interesados: 8
Descripción oferta de trabajo
OFERTA DE TRABAJO
A) DENOMINACION DEL PUESTO
• Chofer Despachador
B) REQUISITOS
• Licencia de conducir Clase B o superior
• Enseñanza media completa
• Experiencia comprobable en reparto de productos alimenticios en terrenos
C) TIPO DE TRABAJO
Como funciones específicas sus labores serán:
• Conducción del o los vehículos de reparto de la empresa
• Monitoreo, mantenimiento y revisión periódica del vehículo
• Carga, traslado y descarga de materias primas de proveedores
• Carga, traslado, descarga y reposición de pedidos de clientes
• Cobro y Recaudación de pagos de clientes
• Asistente de reparto en terreno para apoyo de despachos
• Aseo e higiene del o los vehículos de reparto en general
• Entregar un buen servicio a nuestros clientes siendo cordial y amable en su trato
Como funciones alternativas sus labores podrían ser:
• Preparación de las mezclas de alimentos y/o productos requeridos
• Etiquetado, rotulación de envases, envasado y sellado de productos, mediante trabajo manual o asistido con maquinaria
• Aseo e higiene del recinto de operación, mobiliario y superficies de trabajo
• Aseo e higiene de la maquinaria de producción
• Preparación y embalaje de pedidos
• Fabricación de exhibidores publicitarios
• Otras tareas administrativas varias dentro del recinto de producción
D) JORNADA DE TRABAJO
Prevista de 44 hrs. laborales y distribuida como sigue:
• lunes a jueves de 8:30 a 18:30
• viernes de 8:30 a 17:30
• Contrato sujeto a artículo 22 del Código del Trabajo
E) LUGAR DE TRABAJO
• Santiago. Casa matriz ubicada en Maipú con cobertura de despachos en toda la región metropolitana, preferencia de postulantes con
residencia en la misma comuna.-
F) ESTRUCTURA BRUTA* DE SUELDO:
1. SUELDO BASE (SUELDO MINIMO) $529.000
2. BONO DE ASISTENCIA & PUNTUALIDAD IMPONIBLE $30.000
3. GRATIFICACION LEGAL 25% $139.750
4. BONO DE COLACION NO IMPONIBLE $60.000
5. BONO DE MOVILIZACION NO IMPONIBLE $30.000
LIQUIDO APROXIMADO $650.000
*de estos valores se efectúan los descuentos legales respectivos
G) TIPO DE CONTRATO
• A plazo fijo por 3 meses, renovable dependiendo desempeño, luego indefinido.
H) CANTIDAD DE PUESTOS
• 1 Vacante
I) DOCUMENTACION A SOLICITAR
• Curriculum Vitae Actualizado / Certificado de antecedentes / Licencia de Conducir / Certificado de cotizaciones últimos 24 meses / Referencias laborales de últimos trabajos (al menos una referencia laboral) / acreditar domicilio (boleta de luz, gas, agua, tv, internet o teléfono emitida a nombre del postulante)
Beneficios
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