Captador(a) de Alianzas Comerciales - Perfil Ventas

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Misión del Cargo:

El principal desafío del Captador de Alianzas es identificar, captar y gestionar alianzas comerciales estratégicas para potenciar la oferta de valor de la empresa en el mercado. El propósito es fortalecer relaciones con socios clave, generando oportunidades de negocio, ampliando la cartera de clientes y contribuyendo al crecimiento sostenible de la organización.

El(la) Encargado(a) de Alianzas tendrá el desafío clave de identificar, desarrollar y gestionar alianzas estratégicas que impulsen el posicionamiento y crecimiento comercial de la empresa. El propósito es generar y mantener vínculos con empresas, proveedores y socios clave, promoviendo colaboraciones de beneficio mutuo para ampliar el portafolio de clientes y servicios.

Gestionar e implementar alianzas comerciales, asegurando su correcta activación, seguimiento y funcionamiento, con el fin de aportar a la generación de valor y resultados para la compañía.

El rol tiene un fuerte foco en la coordinación con partners y áreas internas, velando por la correcta ejecución de los convenios y su impacto en el negocio.

Responsabilidades:

Buscar activamente generar, implementar y coordinar alianzas comerciales** con empresas de servicios que agreguen valor a nuestra oferta

Gestionar la relación operativa con partners, dando seguimiento al cumplimiento de acuerdos.

Coordinar la activación de beneficios, servicios y convenios con equipos internos.

Hacer seguimiento al desempeño de las alianzas (uso, resultados e incidencias), proponiendo mejoras cuando sea necesario.

Levantar y coordinar requerimientos operativos para la correcta ejecución de alianzas (procesos, sistemas, comunicación).

Trabajar en conjunto con Marketing y CRM para asegurar la adecuada difusión de beneficios y convenios.

Administrar y mantener actualizada la información en CRM u otros sistemas.

Asegurar el cumplimiento de las condiciones comerciales acordadas con cada partner.

Gestionar incidencias y coordinar su resolución con las áreas correspondientes.

Elaborar reportes de seguimiento y resultados de las alianzas.

REQUISITOS

Requisitos Clave:

Experiencia mínima de 2 años en áreas comerciales, por ejemplo, en Ventas, Búsqueda de Negocios (idealmente en el sector inmobiliario, servicios financieros tipo banca, o retail).

Será un plus si has trabajado en generación de alianzas, no es excluyente, se privilegiará el perfil con experiencia comercial/ventas.

Título técnico o profesional afín (Ingeniería Comercial, Administración, Marketing o similar). Se privilegiará la experiencia.

¡Da el siguiente paso en tu carrera y potencia tu perfil! Postula y sé parte de un equipo que valora el desarrollo profesional.