ASESORIA DE PREVENCIONISTA DE RIESGOS (Honorarios $350.000)

PROPOSITO DEL CARGO: (La documentación se encuentra al día, es solo seguir con el orden a desde ahora en adelante)

Velar por el cumplimiento de lo establecido en la ley en relación a los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Con conocimientos en manejo de bodega de Químicos y alimentos, con personal entre 40 trabajadores.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: (La documentación se encuentra al día, es solo seguir con el orden a desde ahora en adelante)

1. Asegurar el cumplimiento de la ley Nº 16.744 que “Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales” y sus reglamentos complementarios tanto de la mutualidad como de empresas contratistas y subcontratistas.
2. Desarrollar la planificación de las tareas de la empresa, que emanan del sistema de prevención de riesgos laborales, de acuerdo a lo establecido en la ley N° 16.744 y su normativa vigente
3. Asesorar e instruir a los trabajadores para la correcta utilización de los instrumentos de protección personal.
4. Diseñar y asegurar la ejecución del Programa Anual de Prevención de Riesgos y Mejoramiento de los Ambientes de trabajo.
5. Análisis y evaluación de los documentos e informes que emanen del Sistema de Higiene, Seguridad y Mejoramiento de Ambientes de trabajo.
6. Supervisar y promover la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa fomentando el desarrollo de actividades y medidas necesarias para prevenir accidentes laborales y enfermedades profesionales. Así como adoptar acciones preventivas y correctivas, mejorando continuamente los procesos.
7. Coordinar y gestionar el trabajo con el organismo administrador de la ley N° 16.744 y las recomendaciones que éste imparta.
8. Realizar las acciones tendientes al cumplimiento de los indicadores, metas y desafíos que son entregados por la empresa.
9. Realizar labores en terreno para llevar a cabo las supervisiones y fiscalizaciones que le competen, cumpliendo con los objetivos planificados y esperados por la empresa.
10. Velar por el cumplimiento de la política de seguridad y salud en el trabajo, de la empresa.
11. Realizar Registro mensual de evaluación estadística y de resultados de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Análisis de la siniestralidad y de proyección de Tasa de Cotización Adicional, con reporte a lo menos cada seis meses ar informes mensuales de reconocimiento y evaluación de accidentes y enfermedades profesionales
12. Realizar inducción básica, entregando información a los funcionarios sobre seguridad.
13. Realizar hojas de seguridad de productos químicos
14. Elaborar informes mensuales, trimestrales y anuales de los aspectos antes descritos.
15. Conocer y entender la Política y Objetivos de Calidad establecidos por la empresa. Observar la aplicación de la documentación definida dentro del Sistema de Gestión de Calidad en relación a la ejecución de sus tareas y proponer acciones o medidas de corrección y mejora a los métodos de trabajo.
16. Desarrollar las actividades según lo definido en la documentación del Sistema de Gestión de Calidad.
17. Velar por la correcta implementación y mantención de los procesos del sistema de gestión correspondientes a su área de trabajo.
18. Asesorar a la empresa en temas de Comité Paritario.

Interpretación de la Norma HACCP, ISO 9001, SEREMI DE SALUD
Es una visita 1 vez a la semana, Frelance, Pago Honorarios $350.000.-