Supervisor Técnico de Obras e Instalaciones Publicitarias

Empresa del rubro de publicidad y fabricación de elementos publicitarios busca incorporar a su equipo un Supervisor Técnico de Obras, responsable de coordinar, supervisar y liderar las instalaciones en terreno, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y los plazos establecidos.
Principales funciones
• Supervisar la ejecución de instalaciones de letreros, gráficas, estructuras publicitarias y otros elementos de publicidad.
• Coordinar y liderar cuadrillas de trabajo en terreno.
• Planificar y organizar las actividades diarias de instalación y montaje.
• Verificar el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos.
• Controlar la calidad de los trabajos ejecutados.
• Resolver contingencias operacionales en terreno.
• Coordinar con clientes, proveedores y el equipo interno el correcto desarrollo de cada proyecto.
• Gestionar materiales, herramientas y equipos necesarios para las obras.
• Elaborar informes de avance y reportar el estado de los proyectos a la jefatura.
Requisitos
• Experiencia en supervisión de obras, montajes o instalaciones, señalética, estructuras metálicas o construcción liviana.
• Experiencia liderando cuadrillas de trabajo.
• Licencia de conducir Clase B vigente.
• Disponibilidad para trabajar en terreno y realizar viajes cuando el proyecto lo requiera.
• Manejo básico de herramientas informáticas (Microsoft Office, correo electrónico y WhatsApp).
• Deseable conocimiento en lectura de planos y procesos de fabricación e instalación.
Competencias
• Liderazgo y capacidad para dirigir equipos de trabajo.
• Carácter, criterio y habilidades para la gestión de personas.
• Excelente capacidad para resolver conflictos y tomar decisiones.
• Alto sentido de responsabilidad y compromiso.
• Organización y planificación.
• Proactividad e iniciativa.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
• Buen trato con clientes y colaboradores.
• Orientación a resultados y a la calidad del trabajo.
Ofrecemos
• Integrarse a una empresa sólida y en constante crecimiento.
• Estabilidad laboral.
• Buen ambiente de trabajo.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Renta acorde a la experiencia y competencias del postulante.
• Herramientas y apoyo para el correcto desempeño de sus funciones.