Supervisor en Recursos Humanos

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Objetivo del Cargo:

Gestionar y coordinar los procesos de Recursos Humanos,
asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente y promoviendo un clima
organizacional positivo que impulse el desempeño y el compromiso de los
colaboradores.

Requisitos del Perfil:

Formación: Titulada de Tecnico / Ingeniería en Recursos Humanos,
Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Psicología Organizacional o
carrera afín.
Experiencia: Mínimo 5 años en cargos similares de generalista o encargada de
área.
Conocimientos Técnicos: Manejo avanzado de Legislación Laboral vigente,
Experiencia en manejo de ERP (Talana, Softland, Buk o similar). Excel nivel
intermedio/avanzado.
Habilidades Blandas: Excelentes habilidades comunicativas, empatía, capacidad
de resolución de conflictos y alta orientación al orden.

Condiciones del Cargo:

Ubicación: La Reina, pepe vila 25
Modalidad: Presencial
Jornada: Lunes a Viernes


Principales Responsabilidades:

Remuneraciones: Gestionar el proceso mensual de pago de sueldos,
imposiciones, leyes sociales, control de asistencia y cumplimiento de jornadas
laborales.
Ciclo de Vida del Colaborador: Gestionar procesos de reclutamiento, selección,
contratación, inducción y desvinculación.
Relaciones Laborales: Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral,
mantener actualizada la documentación en la Dirección del Trabajo, gestionar
contratos/anexos y relaciones laborales.
Fomentar cultura organizacional y clima laboral positivo.
Promover cultura preventiva dentro de la organización.
Actuar como contraparte frente a fiscalizaciones de la Dirección del Trabajo y
otros organismos. (comparendos IT).
Control de Gestión: Mantener actualizados los indicadores del área (rotación,
ausentismo, KPI de gestión). Diseñar e implementar políticas de gestión de
personas alineadas a la estrategia de la empresa.
Coordinar acciones con el área de prevención de riesgos para cumplimiento de
la Ley 16.744.
Participar del seguimiento del Comité Paritario de Higiene y Seguridad.

¿Qué ofrecemos?
Línea de carrera y desarrollo profesional continuo.
Trabajo en un entorno de alta complejidad junto a especialistas.
Seguro complementario de salud.
Caja Los Andes.
Cuenta costo $0 Banco de Chile.
Descuentos mediante Talana y otros beneficios corporativos.
Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo multidisciplinario.
Y más