Research Analyst

Estamos en búsqueda de un/a Research Analyst para integrarse a nuestro equipo de trabajo en modalidad 100% remota. La posición tendrá como objetivo apoyar los procesos de búsqueda de talento, levantamiento de información de mercado, identificación de candidatos y construcción de bases de datos. Buscamos una persona analítica, curiosa, metódica y con alta capacidad de búsqueda.

Funciones principales:
- Realizar búsqueda activa de candidatos en LinkedIn, portales de empleo, bases de datos, redes profesionales y otras fuentes digitales.
- Apoyar el mapeo de mercado para distintos cargos, industrias, empresas objetivo y perfiles especializados.
- Identificar candidatos potenciales de acuerdo con los requisitos definidos para cada proceso de selección.
- Construir y mantener bases de datos actualizadas de candidatos, empresas, cargos, industrias y fuentes de búsqueda.
- Realizar filtros iniciales de perfiles, revisando experiencia, formación, conocimientos técnicos y ajuste general al cargo.
- Mantener una comunicación clara, ordenada y oportuna con el equipo interno respecto al avance de cada búsqueda.

Requisitos:
- Formación profesional en Psicología, Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Comercial, o carrera afín.
- Experiencia previa de al menos 1 año en investigación de mercado, reclutamiento, sourcing, research, selección de personas o gestión de bases de datos.
- Manejo de LinkedIn, portales laborales, buscadores web y herramientas digitales de investigación.
- Deseable experiencia utilizando LinkedIn Recruiter, ATS, CRM, bases de datos de candidatos o herramientas de automatización.
- Conocimiento en técnicas de búsqueda booleana, filtros de perfiles y levantamiento de información de mercado.
- Buen manejo de Excel o Google Sheets para ordenar, cruzar y mantener información actualizada.
- Inglés intermedio avanzado