Psicóloga/o de Desarrollo Organizacional

Importante Empresa ubicada en la ciudad de Osorno, se encuentra en búsqueda de un(a) Psicóloga/o de Desarrollo Organizacional, quien será responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a programas e iniciativas orientadas al fortalecimiento de la gestión de personas, contribuyendo al desarrollo del talento, la mejora continua y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.

Principales funciones:

- Diseñar, coordinar e implementar programas de Desarrollo Organizacional.
- Liderar el proceso integral de Evaluación de Desempeño, desde la planificación hasta la consolidación y análisis de resultados.
- Elaborar y administrar matrices de evaluación de desempeño y bases de datos asociadas al proceso.
- Coordinar iniciativas transversales con distintas áreas de la organización, promoviendo el trabajo colaborativo.
- Apoyar la implementación de proyectos de atracción de talento, gestión del talento, clima organizacional, reconocimiento, cultura y desarrollo de personas.
- Proponer mejoras continuas en procesos, herramientas y metodologías de Desarrollo Organizacional.

Principales requisitos:

- Título profesional de Psicólogo(a).
- Experiencia mínima de 2 años en cargos de Desarrollo Organizacional, idealmente en organizaciones de mediana o gran dotación.
- Experiencia comprobable en procesos de Evaluación de Desempeño.
- Experiencia diseñando y construyendo matrices de evaluación de desempeño y gestionando bases de datos del proceso.
- Deseable experiencia liderando proyectos e interactuando con múltiples áreas de la organización.

Condiciones:

- Lugar de trabajo: Osorno, Región de Los Lagos.
- Jornada laboral: 42 horas semanales.
- Modalidad: presencial.

Si buscas participar activamente en proyectos de alto impacto para el desarrollo de las personas y la gestión organizacional, te invitamos a postular y formar parte de este desafío profesional.