PREVENCIONISTA DE RIESGOS- LA UNIÓN

Fundación Creeser se encuentra en búsqueda de un/a Prevencionista de Riesgos para integrarse a su equipo de trabajo, con el propósito de fortalecer la gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, promoviendo ambientes laborales seguros y saludables en sus residencias de protección de niños, niñas y adolescentes (NNA).

Buscamos profesionales con capacidad de planificación, organización y coordinación, que cuenten con habilidades para trabajar colaborativamente con distintos equipos, identificar condiciones de riesgo e implementar acciones orientadas a la prevención de accidentes y enfermedades profesionales.

Principales funciones:
-Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales, proponiendo medidas preventivas y correctivas.
-Realizar visitas periódicas a las residencias, levantando observaciones, elaborando informes y efectuando seguimiento a los compromisos de mejora.
-Corroborar, actualizar y mantener matrices de identificación de peligros y evaluación de riesgos, procedimientos de trabajo seguro y demás documentación preventiva.
-Revisar y actualizar los planes de emergencia y evacuación, coordinando la ejecución de capacitaciones y simulacros.
-Desarrollar instancias de capacitación y orientación a los equipos de trabajo en materias de prevención de riesgos, uso de elementos de protección personal y actuación frente a emergencias.
-Investigar accidentes e incidentes laborales, identificando sus causas y proponiendo medidas correctivas para evitar su recurrencia.
-Coordinar y gestionar acciones con el organismo administrador de la Ley N.º 16.744.
-Asesorar a las direcciones de las residencias y al equipo central en materias de Seguridad y Salud en el Trabajo.
-Mantener actualizados los registros, respaldos y documentación asociados a la gestión preventiva institucional.

Requisitos del cargo:
-Título profesional de Ingeniero/a en Prevención de Riesgos.
-Registro vigente como experto/a en Prevención de Riesgos ante la autoridad sanitaria, según corresponda.
-Experiencia en gestión preventiva, elaboración de documentación técnica y desarrollo de capacitaciones.
-Experiencia en elaboración y actualización de planes de emergencia y evacuación.
-Manejo de herramientas Microsoft Office y elaboración de informes técnicos.
-Disponibilidad para realizar visitas a las distintas residencias de la institución.

Requisitos deseables:
-Experiencia laboral en residencias de protección, instituciones sociales, establecimientos de salud o educación.
-Capacidad de comunicación efectiva, trabajo colaborativo, planificación y seguimiento de compromisos.
-Proactividad y autonomía para identificar necesidades e implementar mejoras en materia preventiva.

¡Te invitamos a formar parte de Fundación Creeser y contribuir al fortalecimiento de espacios laborales seguros para nuestros equipos!


-->Remuneración 1.200.000 / pago por boleta de Honorarios