Gerente General

Empresa que suministra productos de infraestructura en el segmento de mercado "Utilities" se encuentra en búsqueda de un Gerente General.
El principal objetivo del cargo es liderar a las personas de la organización y gerenciar a las distintas unidades de la empresa, recursos humanos, negocios, administración y finanzas.

Principales responsabilidades:
- Asegurar nivel de rentabilidad y crecimiento a nivel corporativo
- Asegurarse de establecer políticas de satisfacción tanto para empleados como para clientes dentro de una compañía
- Supervisar la operativa diaria
- Diseñar la estrategia y fijar objetivos para el crecimiento y proponerlos al directorio para su aprobación
- Mantener presupuestos y optimizar gastos
- Establecer políticas y procesos
- Asegurarse de que los empleados trabajen de forma productiva y se desarrollen profesionalmente
- Supervisar la contratación y formación de nuevos empleados
- Evaluar y mejorar las operaciones y el desempeño financiero
- Preparar informes periódicos para la alta dirección
- Dirigir el desarrollo comercial de la empresa, incluyendo nuevos mercados, servicios, productos y clientes
- Mantener u optimizar la calidad de servicio que entrega normalmente la empresa a sus clientes

Requisitos excluyentes:
• Estudios requeridos: Ingeniería comercial, Ingeniería Industrial y/o similares
• Mínimo 3 años de experiencia en Empresas de servicios básicos, distribuidores de gas, electricidad, agua y/o telecom
• Conocimiento de la industria de gas natural
• Manejo de inglés avanzado
• Manejo de SAP Business One y MS. Office (deseable)
• Residir actualmente en Chile y haber trabajado en Europa (o ser Europeo), y que conozca bien el mercado Europeo,
Chileno y Latinoamericano.
• Experiencia en distribución de productos y relacionamiento con las distintas empresas representadas

Además de lo anterior, ¿te consideras una persona perfeccionista, ambiciosa y determinada? Entonces, ¡este puesto es para ti!

Condiciones laborales:
 Contrato: Indefinido
 Beneficios:
- Posibilidades de crecimiento salarial según desempeño
- Incorporarse a una empresa cercana y con un buen clima laboral
- Cargo motivante y desafiante
- Posibilidad de poder desarrollar a la empresa desde su punto de origen y llevarla a otro nivel
- Posibilidad de acceder a capacitaciones
 Modalidad de trabajo presencial en Santiago


Para postular y ser considerado/a en el proceso, será muy importante que cuentes con todos o al menos gran parte de los requisitos expuestos anteriormente.