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Líder Eléctrico/a UPS

ID 3706759
Buscado Metrika Ltda.
Fecha
2025-10-08 14:18:50
Expira
2025-12-22 (en 75 días)
Ubicación Copiapó CL
Categoría Otros
Duración Por proyecto
Tipo Full-time
Ley inclusión
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Interesados: 0

Líder Eléctrico/a UPS

ML

Metrika Ltda., Copiapó

08 de Octubre de 2025

Descripción oferta de trabajo


hoy Full-time

En nuestra empresa estamos en búsqueda de un/a Líder Eléctrico/a UPS para incorporarse a nuestro equipo.

Modalidad: Presencial – Jornada Completa (Full Time)
Disponibilidad: Octubre 2025
Lugar desempeño: Faena Caserones.

Requisitos:
- Título técnico o profesional en Electricidad, Electromecánica, Ingeniería en Ejecución Eléctrica o carrera afín.
- Licencia SEC Clase B o A vigente.
- Mínimo 3 años de experiencia en instalación, operación, mantenimiento y supervisión de sistemas UPS en entornos industriales o mineros.
- Al menos 2 años liderando equipos técnicos en proyectos eléctricos con UPS.
- Disponibilidad para sistema de turnos 7x7.
- Residencia en Copiapó o alrededores (deseable).

Principales funciones:
- Liderar y coordinar en terreno todas las tareas encomendadas por el/la Supervisor/a.
- Organizar, asignar y supervisar las labores del personal a cargo.
- Verificar que las tareas asignadas se realicen según el programa de trabajo diario.
- Recibir y colaborar en inspecciones y auditorías internas o externas.
- Administrar y controlar los recursos necesarios para la ejecución de los trabajos.
- Velar por el correcto uso, cuidado y resguardo de herramientas, equipos, instrumentos de medición e insumos de la empresa, evitando daños o pérdidas.


Buscamos una persona con:
- Liderazgo técnico con capacidad de planificación y asignación de tareas.
- Alta orientación a la seguridad, continuidad operativa y confiabilidad eléctrica.
- Capacidad para responder ante fallas críticas y tomar decisiones en terreno.
- Buen manejo de reportes técnicos, seguimiento de actividades y coordinación de contratistas.

En nuestra empresa promovemos un entorno laboral diverso, respetuoso e inclusivo.
Incentivamos especialmente la postulación de mujeres, personas en situación de discapacidad y personas pertenecientes a la comunidad LGBTIQA+. Valoramos la diversidad como un pilar fundamental para el desarrollo de equipos más sólidos, innovadores y comprometidos. Todas las postulaciones serán consideradas en igualdad de condiciones.

Si eres una persona con discapacidad, indícanos qué ajustes razonables necesitas para facilitar tu participación en el proceso de selección.

Beneficios


Bus acercamiento
La empresa provee un bus de acercamiento
Mutual de Seguridad
La empresa esta adscrita a la mutual de seguridad
Caja de compensación
La empresa esta adscrita a una caja de compensación
Casino
La empresa incluye casino para la alimentación
Uniforme
La empresa provee el uniforme de trabajo
Otros Copiapó ups líder equipos

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Publicado: hoy
Expiración: En 75 días

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