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Jefe(a) de área Prevención de Riesgos - Sexta Región
| ID | 3602252 | |
| Buscado | Empresa Constructora | |
| Fecha | 2025-05-22 23:05:58 |
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| Ubicación | Rancagua | CL |
| Categoría | Seguridad | |
| Duración | Plazo fijo - Indefinido | |
| Tipo | Full-time |
Jefe(a) de área Prevención de Riesgos - Sexta Región
Empresa Constructora, Rancagua
22 de Mayo de 2025
Descripción oferta de trabajo
Importante Empresa del rubro minero requiere incorporar a su equipo de trabajo a Jefe de Seguridad con experiencia en manejo de equipos.
Entre sus principales funciones deberá:
- Dirigir, desarrollar y dar cumplimiento a las gestiones de su área velando por el cumplimiento de las normas de seguridad, disminuyendo la tasa de accidentabilidad asegurando el desarrollo de operaciones sin riesgos, reportando directamente a la compañía y a la empresa mandante.
Requisitos:
- Título Profesional de Ingeniero en Prevención de Riesgos.
- Contar con certificación y resolución Sernageomin B y Registro en el Servicio Nacional de Salud.
- Residencia en Sexta Región.
- Disponibilidad para trabajar en sistema de turno 5x2 .
- Experiencia con clientes AMSA, Codelco.
- Idealmente experiencia en cargos similares.
- Licencia de Conducir Clase B con al menos 3 años de antigüedad
Nos declaramos una Empresa inclusiva. Nuestros equipos trabajan de manera colaborativa y respetan la perspectiva y contribución única de cada persona. Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de requerir algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntanos tu necesidad para apoyarte en tu postulación en igualdad de condiciones (Ley 20.422).
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Queremos agradecer a cada postulante por su interés en este cargo, sin embargo, contactaremos solo a quienes cumplan con los requisitos señalados y sean seleccionados/as para participar del proceso. De esta misma manera, tu postulación se considera como un consentimiento para la recopilación, uso y divulgación de información para los propósitos del reclutamiento, respetando la privacidad y confidencialidad de la información personal obtenida.
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Interesados: 94
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