Ingeniero de Control de Mantenimiento

Buscamos un(a) Ingeniero(a) de Control de Mantenimiento para integrarse a un equipo orientado a la excelencia operacional. La persona será responsable de apoyar la gestión y control del mantenimiento, contribuyendo a la optimización de procesos, análisis de indicadores y mejora continua, entregando información clave para la toma de decisiones.

Principales responsabilidades
Controlar y analizar indicadores de gestión (KPIs) del área de mantenimiento, identificando oportunidades de optimización de costos y mejora del desempeño operacional.
Realizar seguimiento a los planes de mantenimiento preventivo y correctivo, evaluando su cumplimiento y eficiencia.
Participar en iniciativas de mejora continua bajo metodologías TPM, Lean Manufacturing y Kaizen.
Diseñar y desarrollar dashboards e informes de gestión para el monitoreo de indicadores y apoyo a la toma de decisiones.
Elaborar reportes relacionados con la gestión de activos, ciclo de vida y desempeño de los equipos.
Controlar y monitorear el presupuesto del área, realizando seguimiento de gastos y apoyando la gestión financiera del mantenimiento.
Apoyar la gestión administrativa del área, incluyendo consolidación de información, cálculo de bonos para técnicos y preparación de presentaciones ejecutivas para gerencia, auditorías y comités.

Requisitos
Título profesional de Ingeniería Civil Mecánica, Ingeniería de Ejecución Mecánica, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Industrial o carrera afín.
Entre 1 y 2 años de experiencia en mantenimiento, ingeniería de procesos, control de gestión o mejora continua.
Manejo de Excel Avanzado.
Experiencia en análisis de datos, elaboración de indicadores y generación de reportes.
Conocimientos en Lean Manufacturing, TPM, Kaizen o metodologías de mejora continua.

Deseables:
Power BI.
SAP PM o algún ERP de mantenimiento.
Six Sigma.

Condiciones
Modalidad de trabajo 100% presencial en Quilicura.
Contrato a plazo fijo, con posibilidad de pasar a contrato indefinido, de acuerdo con el desempeño.
Jornada laboral: Lunes de 08:00 a 16:00 hrs. Martes a jueves de 08:00 a 17:15 hrs. Viernes de 08:00 a 15:00 hrs.
Beneficios corporativos asociados al contrato indefinido.
Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de mejora continua.