ID 3458 SERPAJ VALPARAÍSO BUSCA TÉCNICO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS

ID 3458 SERPAJ VALPARAÍSO BUSCA TÉCNICO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS PARA ADMINISTRACIÓN CENTRAL

IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL:
Nombre centro de trabajo: ADMINISTRACIÓN CENTRAL SERPAJ CHILE
Lugar: VALPARAISO
Cargo: TÉCNICO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS
Horas Semanales: 40 HORAS
Sueldo bruto: $ 1.000.000
Código de identificación: ID 3458

REQUISITOS DEL CARGO:

Formación profesional:
Título Profesional Técnico en Prevención de Riesgos, otorgado por una Universidad o Instituto reconocido por el Estado. (Excluyente).

Experiencia laboral:
Experiencia demostrable de al menos 1 año en el área de prevención de riesgos

Conocimientos:
Legislación en materias de Seguridad y Prevención.
Estatuto Administrativo, Ley 18.834 y Ley 16.744
Higiene y Seguridad en Ambientes de trabajo.
Normativa en el ámbito de salud ocupacional y seguridad laboral.
Conocimiento en sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Manejo Herramienta computacional Office.
Conocimiento y Aplicación de Protocolo TMERT.

DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE):
CV
Certificado de título
Certificados de especialización
Documento que acredite experiencia laboral
Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*)
Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)
Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*)

(*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.

ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.

RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS:
Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: bolsa.ugp@serpajchile.cl
Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN TÉCNICO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS, VALPARAÍSO ID 3458
Plazo recepción de documentos: 12-08-2026

Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.