HRBP (Human Resources Business Partner)

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
En Teamwork estamos en búsqueda de un HRBP (Human Resources Business Partner), para la Gerencia de Personas.Funciones:Responsable de la nómina interna, coordinar ingresos, seguimiento a solicitudes de rol interno, generación y control de KPI del área (Rotación, altas, bajas, ausentismo, inclusión, etc).Generación y control de anexos, contratos, ingreso de datos al sistema, supervisión de ingreso de datos a las DT. Responsable de planificar y ejecutar plan de Desarrollo Organizacional. Coordinación de eventos internos. Coordinar y supervisar el plan de capacitación anual.
REQUISITOS
Requisitos:Ingeniería Comercial, RRHH o Carrea a fin                                           Mínimo 2 años de experiencia en el rol.                                Conocimiento en legislación laboral, Evaluación de desempeño, onboarding, encuesta de clima, descripción de cargos, procedimientos y protocolos.                                    Excel Intermedio avanzado, Buk (no excluyente).
BENEFICIOS
Beneficios:Tarjeta Amipass ¡Tú empleo es nuestro compromiso, esperamos por tu postulación!