GESTOR/A DE REDES, jornada completa, CDC MCA en la Región Metropolitana

1.- Llámese a concurso para el cargo de GESTOR/A DE REDES jornada completa (44 horas semanales) para un Centro de Cumplimiento CDC, Medida Cautelar Ambulatoria (MCA) en la Región Metropolitana, Fundación Ciudad del Niño.

2.- DESCRIPCIÓN GENERAL.

Profesional responsable de llevar a cabo una labor periódica de coordinación, acompañamiento técnico y supervisión de procesos con énfasis en la articulación de redes y trabajo intersectorial en terreno conforme a las necesidades, recursos, trayectoria delictiva evaluada, características y focos prioritarios de intervención en los adolescentes y/o jóvenes sujetos de atención del Programa.
Junto con ello el o la profesional debe presentar un acertado dominio del contexto territorial y socio comunitario, contexto judicial, Ley de Responsabilidad Penal Adolescente, su reglamento y enfoque de redes desde el Modelo de Intervención Diferenciada junto con las diferentes dimensiones y etapas del proceso interventivo mientras el adolescente y/o joven esté dando cumplimiento a su sanción en el Programa.

3.- PERFIL PROFESIONAL.

Nivel educacional: Título profesional universitario, de preferencia trabajador social, psicólogo o Terapeuta Ocupacional.
Formación: Universitaria, deseable con cursos en las temáticas de Jóvenes infractores de ley.
Experiencia: Deseable con dos años de trabajo como profesional interviniente en programas del área de responsabilidad penal adolescentes
Cualidades para el trabajo
 Perseverancia e iniciativa.
 Capacidad para el manejo de las relaciones interpersonales.
 Capacidad de adaptación a un ambiente adverso y de alta exigencia.
 Capacidad para manejarse adecuadamente frente a la angustia y hostilidad de otra persona. Manejo de estrés.
 Madurez emocional.
 Habilidades para comunicar.
 Educación y experiencia adecuada para el cargo.
 Capacidad de análisis crítico.
 Honesto.
 Habilidades administrativas para el cargo.
 Motivación para el trabajo en el área infancia.
 Orientado a brindar un servicio de calidad.

4.- ASPECTOS CONTRACTUALES.
· Remuneración Bruta de $1.400.000.-

5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES.

Interesados/as enviar currículum actualizado.

Plazo hasta el 05 de Diciembre de 2025.

6.- Se aceptan postulantes Ley de Inclusión Laboral N°21.015