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Fonoaudiólogo/a - Rancagua
| ID | 3897736 | |
| Buscado | Grupo Cetep | |
| Fecha |
2026-09-11 12:57:19
|
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| Expira |
2026-11-25 (en 71 días)
|
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| Ubicación | Rancagua | CL |
| Categoría | Medicina / Salud | |
| Duración | Honorarios | |
| Tipo | Part-time |
Interesados: 4
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Descripción oferta de trabajo
¡Únete a nuestro equipo en Grupo Cetep, líder en salud mental!
Estamos buscando Fonoaudiólogo/a comprometido/a con el bienestar y desarrollo de las personas, para integrarse como Prestador/a de Servicios en nuestra sede de Rancagua, atendiendo población Infanto Juvenil y Adulta.
Funciones principales:
- Realizar evaluaciones fonoaudiológicas a pacientes infanto juveniles y adultos.
- Diseñar e implementar planes de intervención de acuerdo con las necesidades de cada paciente.
- Abordar dificultades relacionadas con lenguaje, habla, comunicación, voz y funciones cognitivas asociadas.
- Elaborar informes de evaluación y evolución cuando corresponda.
- Orientar a familias y cuidadores respecto al proceso terapéutico.
- Participar en el trabajo interdisciplinario con profesionales de salud mental y otras especialidades.
- Mantener registros clínicos actualizados de acuerdo con los lineamientos institucionales.
Requisitos excluyentes:
- Título Profesional de Fonoaudiólogo/a reconocido por el Estado de Chile.
- Experiencia mínima de 2 años en atención clínica.
- Experiencia en atención de población infanto juvenil y adulta.
Requisitos deseables:
- Formación complementaria en lenguaje, neurodesarrollo, trastornos de la comunicación, voz o deglución.
- Experiencia de trabajo en equipos interdisciplinarios.
- Experiencia en evaluación e intervención de trastornos del lenguaje, habla y comunicación.
Condiciones laborales:
Modalidad: Prestación de Servicios.
Lugar de trabajo: Sede Rancagua.
Horario flexible, de acuerdo con disponibilidad del profesional y agenda de atención.
En Grupo Cetep fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos para que se sumen al desafío de transformar la salud en Chile. Esta posición se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N.° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.
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