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Fonoaudiólogo/a - Área Audiología y Tamizaje Neonatal - Ñuble
| ID | 3819411 | |
| Buscado | Entidad de Salud. | |
| Fecha |
2026-04-13 23:09:04
|
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| Expira |
2026-06-27 (en 74 días)
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| Ubicación | Chillán | CL |
| Categoría | Medicina / Salud | |
| Salario |
$1,059,660
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| Duración | 12 meses | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 0
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Fonoaudiólogo/a - Área Audiología y Tamizaje Neonatal - Ñuble
Entidad de Salud., Chillán
13 de Abril de 2026
Descripción oferta de trabajo
¿Qué harás?
Tamizaje Auditivo Universal (TAU): Realizarás pruebas de Emisiones Otoacústicas (EOA) y Potenciales Evocados Auditivos de Tronco Cerebral (PEAATC) a recién nacidos en las áreas de Obstetricia y Neonatología.
Evaluación Ambulatoria: Ejecutarás consultas de audiometría clínica, evaluaciones de voz, deglución y lenguaje para población adulta e infantil.
Gestión y Responsabilidad: Las atenciones se realizarán bajo la modalidad de ejercicio liberal de la profesión, siendo responsable de los actos clínicos y respetando las normas internas y del MINSAL.
Requisitos
Título Profesional: Título de Fonoaudiólogo/a otorgado por una Universidad reconocida por el Estado (Excluyente).
Acreditación: Estar inscrito como prestador individual en el registro de la Superintendencia de Salud (Excluyente).
Experiencia Técnica: Acreditar experiencia específica en la realización de exámenes de Tamizaje Auditivo Universal y Audiometría Clínica mediante certificados firmados y timbrados (Excluyente).
Disponibilidad: Disponibilidad para cumplir jornada presencial de 44 horas semanales.
Factores de Puntaje (Deseables):
Formación Postitulo: Contar con Diplomados en rehabilitación auditiva (adulto/infantil), audición clínica, área vestibular, deglución, voz o lenguaje.
Capacitaciones: Cursos aprobados en toma de exámenes auditivos u otoscopia.
Experiencia en Red Pública: Experiencia previa mayor a 6 meses en establecimientos de salud de alta o mediana complejidad.
Condiciones
Honorarios: Pago contra boleta de honorarios por $898.062 mensuales (Líquido).
Carga Horaria: 44 horas semanales. Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00 hrs y viernes de 08:00 a 16:00 hrs (con flexibilidad según planificación de jefatura).
Duración: Contrato por 12 meses, con posibilidad de renovación por 3 meses adicionales según evaluación de desempeño.
Equipamiento: Los recursos materiales, equipos de alta complejidad e insumos necesarios para la atención serán otorgados íntegramente por el establecimiento.
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