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Especialista en Simulación Ferroviaria – OpenTrack - Santiago (Servicio EFE)
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Especialista en Simulación Ferroviaria – OpenTrack - Santiago (Servicio EFE)
JEJ Ingeniería, Santiago
06 de Marzo de 2026
Descripción oferta de trabajo
En J.E.J. Ingeniería nos encontramos en búsqueda de un/a “Especialista de Simulación OpenTrack” para ser asignado/a a servicio con cliente EFE, para trabajar en sus dependencias ubicadas en la comuna de Santiago Centro, bajo modalidad presencial 5x2 en horario de oficina de lunes a viernes. Eventualmente el cargo contempla salidas a terreno programadas. La duración del servicio es entre 1 a 12 meses, según requerimiento.
Objetivo del cargo:
Responsable de realizar simulaciones ferroviarias mediante software OpenTrack para evaluar el modelo operacional de servicios existentes y de nuevos proyectos. Deberá codificar redes ferroviarias, implementar servicios de pasajeros y carga, realizar calibraciones del modelo y simulaciones de situación base y alternativas de solución. Asimismo, elaborar informes técnicos con resultados de simulación, análisis operacionales y reportes gráficos, entregando los archivos de simulación debidamente organizados y reportando continuamente a la contraparte de EFE.
Requisitos:
• Formación: Ingeniero/a Civil, Ingeniero/a de Transporte o carrera afín.
• Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia profesional y al menos 3 años participando en proyectos donde haya utilizado software OpenTrack.
En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.
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