Especialista de Compensaciones

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

En Veltis Latam nos encontramos en búsqueda de una persona para el cargo de Especialista de Compensaciones, quien será responsable de diseñar, administrar y optimizar la estructura de compensaciones de la compañía, asegurando la competitividad externa, la equidad interna y la alineación con la estrategia organizacional.

Misión del cargo

Diseñar, administrar y optimizar la estructura de compensaciones de la compañía, asegurando la competitividad externa, la equidad interna y la alineación con la estrategia organizacional, mediante el análisis técnico de información salarial, el desarrollo de modelos de compensación fija y variable, y la generación de recomendaciones que permitan una gestión objetiva y sostenible de las remuneraciones.

Responsabilidades
Diseñar y mantener la estructura de bandas salariales y la valoración de cargos de la compañía. Analizar información de mercado proveniente de encuestas salariales y estudios de compensaciones. Identificar y evaluar brechas de equidad interna entre cargos y personas. Diseñar, revisar y optimizar modelos de compensación variable e incentivos. Elaborar análisis, indicadores y reportes de compensaciones para apoyar la toma de decisiones. Asesorar a líderes y áreas de negocio en materias de compensaciones y estructuras salariales.
REQUISITOS

Perfil requerido

Formación

Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.

Experiencia

Al menos 4 años de experiencia en compensaciones, idealmente con foco en implementación de modelos en contextos operativos.

Conocimientos
Manejo avanzado de Excel. Conocimientos sólidos en modelos de compensación fija y variable. Experiencia en análisis de datos y elaboración de reportes. Deseable conocimiento de sistemas de gestión de Recursos Humanos y ERP BUK.
Habilidades
Orientación a la acción. Adaptabilidad y aprendizaje ágil. Comunicación efectiva. Autodesarrollo y autoconciencia. Capacidad para optimizar procesos de trabajo.
BENEFICIOS

¿Qué te ofrecemos?
Ser parte de una compañía en constante evolución, con foco en la excelencia, la innovación y el desarrollo de sus personas. Posibilidades reales de crecimiento y aprendizaje. Beneficios corporativos: Seguro complementario de vida, salud y dental Convenios con gimnasios y establecimientos de salud Acceso a beneficios y descuentos a través de nuestra Caja de Compensación Día libre por cumpleaños