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Enfermera - 42 hrs semanales - Nogales - V Región
| ID | 3866527 | |
| Buscado | Fundación Las Rosas - ELEAM | |
| Fecha |
2026-07-13 11:19:57
|
|
| Expira |
2026-09-26 (en 75 días)
|
|
| Ubicación | Valparaíso | CL |
| Categoría | Medicina / Salud | |
| Duración | plazo fijo, luego indefinido | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 29
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Enfermera - 42 hrs semanales - Nogales - V Región
Fundación Las Rosas - ELEAM, Valparaíso
13 de Julio de 2026
Descripción oferta de trabajo
Fundación Las Rosas - ELEAM requiere de Enfermera - 42 hrs semanales - Nogales - V Región.
Dirección: Pedro Felix Vicuña 206-212, Nogales - V Región.
a. Propósito:
Responsable de implementar y controlar el Modelo de Cuidados centrado en el Residente, con
excelencia y caridad cristiana, asegurando la calidad, seguridad e integralidad de los cuidados que
requieren las personas mayores de los Hogares de Fundación Las Rosas.
b. Responsabilidades específicas
1. Realizar valoración geriátrica integral de enfermería a los residentes de los hogares asignados y
definir planes de cuidado para cada residente.
2. Supervisar el funcionamiento, orden, higiene y distribución de medicamentos, insumos y
equipamiento de Sala de Atención de Salud o de enfermería.
3. Asignar y supervisar las labores a TENS (Técnicos de enfermería de nivel superior) relacionadas con
tratamientos de residentes ingresados en sala de Salud y en Sala de Cuidados.
4. Supervisar cuidados de aseo y confort de Cuidadoras (mudas, cambios de posición, baño) en
conjunto con TENS, otros profesionales y Equipo directivo.
5. Resguardo y supervisión en el cumplimiento de normas y procedimientos clínicos.
6. Realizar la atención de salud directa a residentes, procedimientos y control de morbilidad. 7.
Realizar medición, registro y seguimiento de Indicadores de Salud definidos por Supervisora y Jefatura
de Gestión del Cuidado.
8. Supervisión permanente el proceso de preparación, administración y registro de medicamentos en
Ficha Clínica, así como su correcto almacenamiento y resguardo acorde a protocolos institucionales y
normativa legal.
9. Resguardar el correcto uso de la Ficha Clínica de los residentes.
10. Supervisar aseo e higiene en hogares como factores de riesgo potenciales que afectan la Salud de
los residentes.
11. Supervisar cumplimiento de medidas preventivas y de aislamiento ante contingencias de Salud.
12. Estar presente en Entrega de Turno del personal TENS y Cuidadoras y controlar el Libro de Entrega
de Turno.
13. Realizar la Supervisión de estudiantes en práctica clínicas en el marco de convenios docente
asistenciales.
14. Planificar y coordinar atenciones de salud de residentes en la Red asistencial (CESFAM, Hospital).
15. Evaluar la necesidad de atención de otro profesional de la Salud por el residente y coordinar según
se requiera
16. Participar activamente en reunión de Núcleo y clínicas del hogar.
17. Consensuar con el equipo de profesionales y Directora de hogar los métodos de aplicación e
implementación de los protocolos de cuidado del residente.
18. Capacitación de personal de salud, TENS y Cuidadoras respecto de protocolos y procedimientos
de cuidado y en torno a prevención-control de enfermedades.
Beneficios
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