Electromecánico de Turno

Empresa industrial busca sumar personal a su equipo de mantenimiento.

OBJETIVO DEL CARGO: Responsable de garantizar la continuidad operacional de nuestra planta, ejecutando actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en sistemas electromecánicos, eléctricos, electrónicos y automatizados.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

Ejecutar programas de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos productivos: motores, reductores, tableros eléctricos y sistemas de transmisión.
Diagnosticar y reparar fallas eléctricas, electrónicas, mecánicas y neumáticas, atendiendo emergencias operacionales.
Verificar el funcionamiento de PLC, HMI y sistemas de automatización industrial; apoyar ajustes y parametrizaciones.
Gestionar instrumentación industrial: sensores, fotoceldas, celdas de carga, termopares, RTD y detectores de proximidad.
Mantener equipos de envasado, transporte, granelizado y ensacado industrial.
Ejecutar trabajos de infraestructura: soldadura, cerrajería, gasfitería, luminarias y conservación general.
Cumplir procedimientos HACCP, BPM e IFS Food; verificar detectores de metales, tamices y parrillas magnéticas.
Aplicar procedimientos de bloqueo y etiquetado (LOTO) y ejecutar trabajos en altura conforme a protocolos de seguridad.
Registrar actividades en bitácoras, órdenes de trabajo e informes técnicos.
Colaborar con las áreas de Producción, Calidad y Logística en proyectos de mejora continua.

REQUISITOS EXCLUYENTES:

Título técnico de nivel superior en Electromecánica, Electricidad Industrial o carrera afín.
Mínimo 3 años de experiencia comprobada en mantenimiento de plantas industriales.
Conocimiento en diagnóstico y reparación de sistemas eléctricos, mecánicos y neumáticos.
Dominio de instrumentación industrial y manejo de equipos de medición (multímetro, pinza amperimétrica).
Salud compatible con trabajo en planta industrial y habilitación para trabajos en altura.
Disponibilidad para turnos, emergencias y trabajo en fines de semana según requerimiento operacional.

QUÉ OFRECE LA EMPRESA:
Día libre remunerado en tu cumpleaños.
Gift Card de aguinaldo en septiembre y diciembre.
Incentivo escolar para hijos de colaboradores y para colaboradores que estudian.
Ambiente de trabajo colaborativo, con foco en seguridad y desarrollo profesional.

MODALIDAD DE TRABAJO:
Jornada: 42 horas semanales.
Turnos: Con disponibilidad para turnos rotativos de lunes a sábado (mañana/tarde/noche)