Eléctrico(a) de Mantención, Unidad de Mantención, Campus Casa Central Valparaíso

La Universidad Técnica Federico Santa María, se encuentra en la búsqueda de un(a) ELÉCTRICO(A) DE MANTENCIÓN, UNIDAD DE MANTENCIÓN, CAMPUS CASA CENTRAL VALPARAÍSO. Quien será responsable de ejecutar instalaciones eléctricas, reparaciones y labores de mantención del sistema eléctrico de la universidad.

PRINCIPALES FUNCIONES DEL CARGO

• Realizar trabajos encomendados por el Jefe de Mantención, derivados de los requerimientos de la dirección.

• Cuantificar materiales para la ejecución de los trabajos encomendados.

• Realizar mediciones de parámetros eléctricos para la revisión, modificación y reparación del sistema eléctrico de la Universidad para su correcto funcionamiento.

• Apoyar en proporcionar energía eléctrica para los eventos y actividades realizadas por los diferentes departamentos.

• Revisión y mantención de niveles de ítems de generadores de emergencia; carga de combustible y puesta en marcha por mantención.

• Realizar reparaciones, reposiciones de circuitos y atención al funcionamiento de generadores en caso de cortes prolongados de energía eléctrica.

• Realizar trabajos de mantención de motores, motobombas, extractores, diagnostico de fallas y chequeo de circuitos de control.

CARRERA SOLICITADA O ESPECIALIZACIONES

• Técnico en Electricidad, Electrónica o carrera similar

• Deseable Certificación Sec clase D.

• Certificado para realizar trabajos en altura

EXPERIENCIA LABORAL

• Mínimo 2 años de experiencia en labores similares

COMPETENCIAS TÉCNICAS DEL CARGO

• Conocimiento en interpretación de planos, y diagramas eléctricos

• Manejo nivel básico de herramientas ofimáticas

CONDICIONES DEL CARGO:

Tipo de Contrato: Plazo fijo por 3 meses, con posibilidades de renovación, según evaluación de desempeño.

Jornada de trabajo: lunes a viernes (Jornada Semanal de 40 horas)

Modalidad de trabajo: Presencial

CIERRE DE POSTULACIONES EL DÍA 27 DE MAYO DE 2026

ESTA CONVOCATORIA SE ENCUENTRA ENMARCADA EN LA LEY N° 21.015, QUE INCENTIVA LA INCLUSIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

"Las bases del concurso contemplan el compromiso institucional con la garantía de igualdad de oportunidades y la no discriminación hacia los/as postulantes, promoviendo procesos de selección inclusivos y equitativos, en conformidad con la normativa vigente".

***RECUERDE ACTUALIZAR SUS DATOS ANTES DE POSTULAR Y COMPLETAR TODAS LAS PREGUNTAS DEL FORMULARIO.