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Ejecutivo Negocios Corporativos (Temuco)
| ID | 3774478 | |
| Buscado | Vida Cámara | |
| Fecha |
2026-01-29 09:19:00
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| Expira |
2026-04-14 (en 57 días)
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| Ubicación | Temuco | CL |
| Categoría | Ventas / Comercial | |
| Salario |
2800000
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| Duración | Plazo fijo, luego indefinido según desempeño | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 34
Descripción oferta de trabajo
¡Únete a Vida Cámara y Despliega tu Potencial!
Somos Vida Cámara, empresa de Seguros Salud y Vida de la Cámara Chilena de la Construcción. Tenemos un plan de crecimiento y desarrollo para los próximos años guiado por nuestro propósito que es facilitar el acceso a una mejor salud, acompañando a las personas a lograr la calidad de vida que buscan.
En esta ocasión, buscamos Ejecutivos de Negocios Corporativos para sumarse a nuestro Equipo en la novena región.
¿Qué harás en este rol? Serás la persona responsable de de captar, gestionar y generar nuevos negocios, cumpliendo las metas de ventas directa establecidas por la compañía.
¿Qué otras funciones específicas tendrás que desarrollar?
-Generar prospectos de clientes en su cartera
-Comercializar los productos de la compañía de acuerdo a las necesidades de los clientes
-Negociar con transparencia, resguardando los intereses de VC y del cliente
-Mantenerse al día con los productos y procesos de la Compañía, de manera de mantener el entendimiento total de los productos, reglas de negocio, mercado y competencia
-Cumplir con los informes solicitados por las jefaturas y otras áreas
-Coordinarse con el resto de las áreas de la Compañía, para el ingreso de los clientes
-Contribuir en forma permanente a la mejora de los procesos de venta y captación de clientes
Consideraciones importantes antes de postular:
-Contar con al menos 2 años de experienica en venta de intangibles
-El cargo requiere disponibilidad para realizar visitas a diferentes empresas, en toda la novena región
-Esquema de renta variable, según comisión por ventas.
¡Si quieres ser parte de un Equipo que hace la diferencia, queremos conocerte!
Este proceso de selección es inclusivo y se rige por la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
Beneficios
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