EJECUTIVO (A) INVERSIONES SENIOR COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO

EJECUTIVO(A) INVERSIONES SENIOR
OBJETIVOS DEL CARGO
Gestionar la captación, mantención y crecimiento de inversiones de socios y clientes ahorrantes de la cooperativa, promoviendo productos financieros de ahorro e inversión, principalmente depósitos a plazo y ahorro cooperativo, entregando una atención cercana, transparente y de excelencia, alineada con los objetivos de liquidez, sostenibilidad financiera y crecimiento de la Cooperativa.

FUNCIONES PRINCIPALES
Gestión Comercial e Inversiones
Captar nuevos inversionistas para la cooperativa.
Gestionar y aumentar la cartera de depósitos a plazo (DAP) y otros productos de ahorro.
Mantener relación permanente con socios inversionistas y clientes ahorrantes.
Ejecutar campañas comerciales orientadas a captación de fondos.
Realizar seguimiento de vencimientos de inversiones para gestionar renovaciones.
Promover aportes de capital y cultura cooperativa.
Detectar oportunidades de crecimiento de stock de inversiones.
Prospectar nuevos clientes mediante llamados, reuniones y visitas en terreno.
Cumplir metas comerciales definidas por la administración.

PERFIL DEL CARGO
Formación:
Técnico o profesional en Administración, Finanzas, Contabilidad, Comercialización o carrera afín.
Experiencia:
Deseable experiencia en ventas financieras, inversiones, banca, cooperativas o atención comercial.
Deseable experiencia en captación de clientes y productos de ahorro.
Conocimientos:
Productos financieros e inversiones.
Técnicas de ventas y negociación.
Normativa básica financiera y cooperativa.
Manejo de Office y sistemas ERP/comerciales.
Competencias:
Orientación comercial.
Comunicación efectiva.
Capacidad de negociación.
Proactividad.
Orientación al cumplimiento de metas.
Trabajo en equipo.
Orden y rigurosidad.
Alta orientación de servicio.
Ética y confidencialidad.

CONDICIONES ESPECIALES
Cargo sujeto a metas comerciales e indicadores de desempeño.
Puede requerir trabajo en terreno y visitas comerciales.
Debe cumplir políticas internas de seguridad de la información y prevención de delitos.

Se ofrece incorporarse a una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Crecimiento, con posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. Renta fija, más incentivos variables por cumplimiento de metas.
Modalidad de trabajo híbrida, por lo que buscamos profesionales con alto grado de autonomía, capacidad organización y disciplina.