Desarrollador .NET SENIOR

En XMS Talentos nos encontramos en la búsqueda de profesionales para cubrir una vacante de "Desarrollador/a .NET Senior"

Descripción:
La/él Desarrollador .NET Senior lidera la planificación, gestión y ejecución de complejos proyectos informáticos, proporcionando soluciones estratégicas que son fundamentales para la operación y expansión de Sercotec a nivel nacional.

Condiciones laborales
• Jornada completa presencial en Región Metropolitana (Posibilidad de trabajo remoto con autorización)
• Horarios: Lunes a jueves (8,5 hrs), viernes (6,25 hrs)
• Proyecto de larga duración (36 meses aprox.)

Requisitos:
- Educación: Título profesional de Ingeniero en Informática o afines. (Requerido)
- Experiencia y Habilidades Técnicas:
BD SQL SERVER 2014 en adelante, incluyendo transact-sql y procedimientos almacenados. (Requerido)
Dominio en MS Visual Studio 2013 o superior. (Requerido)
Profundo conocimiento en C#, .NET, y ASP.NET. (Requerido)
Experiencia en .NET 6 o superior (Requerido)
Experiencia avanzada en HTML/CSS, JavaScript, Angular y Bootstrap. (Requerido)
Experiencia y conocimiento en programación back-end: ASP.NET. (Requerido)
Expertise en MVC, modelo n-capas, y desarrollo de Api Rest. (Requerido)
Manejo avanzado de XML y archivos json. (Requerido)
Proficiencia en Framework .NET superior a 4.5 y TFS. (Requerido)
Experiencia en herramientas de gestión de proyectos como JIRA, Asana, o Wekan. (Requerido)
Conocimiento y experiencia en Metodología Ágil Scrum. (Requerido)
Conocimiento en BD vectorial como ChromaDB o similares (Requerido)
Conocimiento y experiencia en uso de herramienta de pruebas Postman. (Requerido)
Conocimiento y experiencia en docker. Uso de herramientas como Portainer (Deseable).
Participación en proyectos TI en fomento productivo y con instituciones del Estado. (Deseable)
Desarrollo de soluciones de lectura y extracción de datos en formato PDF y firma electrónica simple en .NET. (Deseable)

Funciones:
- Diseñar y liderar la implementación de sistemas estratégicos.
- Supervisar la evaluación y mejora continua de sistemas TI.
- Dirigir equipos de desarrollo, estableciendo estándares y asegurando la adhesión a las mejores prácticas.
- Informar sistemáticamente sobre el progreso de los proyectos, asegurando la transparencia y el cumplimiento de los objetivos.
- Diseñar la arquitectura de nuevos programas y sistemas, garantizando innovación y eficiencia.