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Coordinador(a) de Proyectos OTEC

ID 3217342
Buscado Optimiza Consulting
Fecha
2023-09-01 13:31:12
Ubicación Santiago CL
Categoría Recursos Humanos
Duración Indefinido
Tipo Full-time
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Interesados: 75
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Descripción oferta de trabajo


más de 30 dias Full-time

Coordinador(a) de Proyectos OTEC

En Optimiza Consulting, nos encontramos con una vacante para coordinador/a de proyectos OTEC en el área de capacitaciones, con la posibilidad de continuar trabajando, se requiere conocimiento especialmente en materia de normalización previsional.
¿Cuál es la modalidad de trabajo?
Son 40 horas semanales, en modalidad mixta, (presencial y teletrabajo), en nuestras oficinas ubicadas a pasos de metro Manuel Montt.
¿A quién buscamos?
Nos orientamos a la búsqueda de profesionales, con mínimo dos años de experiencia en cargos similares de preferencia en OTEC, OTIC, con conocimiento de la normativa SENCE, para realizar gestiones administrativas de SENCE, no SENCE, OTIC, Cliente interno/externo y relatores de los proyectos a su cargo.

¿Qué deberás realizar?
• Liderar, asesorar, coordinar y gestionar todos los procesos de Capacitación en las diferentes modalidades desde el levantamiento de la información hasta la entrega final del proyecto con y sin franquicia tributaria.
• Realizar y diseñar las capacitaciones de interés para la empresa.
• Asesorar a potenciales clientes sobre nuestros servicios de capacitación y franquicia SENCE.
• Mantenerse actualizado sobre la ley de franquicia tributaria y las tendencias del mercado de capacitación.
• Controlar y gestionar los costos y gastos del proyecto.
• Búsqueda de potenciales clientes entre otras funciones.
Buscamos a personas dinámicas, proactivas, con adaptación a los cambios y de buen humor, personalidad extrovertida, buena dicción y oratoria, con alta orientación al cumplimiento de metas y ambición por crecer y desarrollarse en una empresa en crecimiento.
¿Qué ofrecemos?
Ofrecemos ser parte de un equipo en crecimiento, oportunidad de ingresos por el desarrollo de proyectos, renta fija más comisión y bonificación anual por cumplimiento de metas, home office, días administrativos, 3 días extras de vacaciones y día libre por cumpleaños.
Requisitos:
• Conocimiento de la Ley de Franquicia Tributaria y mercado de capacitación.
• Técnico Superior o Profesional en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Comercial o carrera afín
• Experiencia mínima 2 año.
Por favor incluir en su postulación sus pretensiones de renta.

Beneficios


Seguro de salud
La empresa paga o copaga una cobertura de salud adicional.
Vacaciones extra
La empresa es capaz de otorgar vacaciones pagadas adicionales.
Día de cumpleaños libre
El día de tu cumpleaños es canjeable por un día completo de vacaciones.
Mutual de Seguridad
La empresa esta adscrita a la mutual de seguridad
Caja de compensación
La empresa esta adscrita a una caja de compensación
Trabajo Híbrido
Se trabaja en modalidad híbrida, puedes trabajar desde tu casa y en oficina.
Recursos Humanos Santiago proyectos otec sence

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