AUXILIAR DE MANTENCIÓN

OBJETIVO DEL CARGO

Apoyar la correcta gestión interna de los Residuos de Atención de Salud (REAS), incluyendo los Residuos Sólidos Asimilables a Domiciliarios (RSAD), asegurando el cumplimiento del Plan de Manejo REAS, mediante la supervisión del proceso de segregación, retiro, transporte interno, almacenamiento temporal y mantención de contenedores y salas REAS.

3. FUNCIONES PRINCIPALES

Apoyar la correcta gestión interna de los residuos generados en el establecimiento, conforme al Plan de Manejo REAS.

Verificar el uso adecuado de bolsas y contenedores según tipo de residuo.

Supervisar el correcto cierre de bolsas REAS, evitando sobrecarga (máximo ¾ de su capacidad).

Apoyar el retiro y traslado interno de residuos desde unidades generadoras a puntos de acopio.

Informar oportunamente desviaciones en la segregación o riesgos asociados.

Colaborar en procesos de reciclaje institucional.

Apoyar acciones de mejora continua en la gestión de residuos.

Ejecutar limpieza y mantención de contenedores de RSAD (1000 litros).

Mantener, limpiar y controlar contenedores de residuos peligrosos y especiales.

Realizar lavado y mantención de salas REAS.

Pesar residuos generados y registrar información en pauta institucional.

Verificar condiciones estructurales y sanitarias de contenedores y áreas de almacenamiento.

Informar daños, deterioros o necesidades de reposición.

Controlar stock de insumos (bolsas, sellos, etc.).

Distribuir insumos a unidades generadoras según requerimientos.

Informar necesidades de reposición a jefatura.

4. CONDICIONES DEL CARGO

Jornada laboral:

Lunes a jueves: 08:30 a 17:30 hrs

Viernes: 08:30 a 16:30 hrs

Periodo de evaluación: 3 meses, sujeto a ratificación según desempeño.

5. REQUISITOS DEL CARGO

Formación educacional:

Enseñanza media completa (excluyente, con certificado MINEDUC).

Experiencia:

Mínimo 6 años de experiencia en el sector público.

Al menos 3 años en funciones similares.

Otros requisitos:

Salud compatible según Ley N° 18.834.

6. COMPETENCIAS

Competencias específicas:

Trabajo en equipo

Organización y planificación

Cumplimiento de normas e instrucciones

Iniciativa y proactividad

Compromiso

Competencias transversales:

Probidad y ética funcionaria

Vocación de servicio público

7. EXIGENCIAS DEL CARGO

Esfuerzo físico: Medio

Esfuerzo mental: Bajo

Condiciones físicas y ergonómicas: Adecuadas