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Asistente de Gerencia – Área Seguros
| ID | 3810742 | |
| Buscado | Importante Empresa | |
| Fecha |
2026-03-27 11:40:10
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| Expira |
2026-06-10 (en 19 días)
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| Ubicación | Santiago | CL |
| Categoría | Recepción / Secretaria | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 70
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Descripción oferta de trabajo
Nos encontramos en búsqueda de un/a Asistente de Gerencia para integrarse a una importante organización del rubro seguros, quien será responsable de brindar soporte administrativo y operativo directo a la Gerencia, contribuyendo al correcto funcionamiento del área y asegurando altos estándares de organización, coordinación y confidencialidad.
¿Cuál será tu propósito?
Apoyar de manera integral la gestión de la Gerencia de Seguros, facilitando la coordinación de actividades, administración de información y ejecución de procesos administrativos clave para el cumplimiento de los objetivos del área.
Principales funciones:
Administrar y coordinar la agenda del Gerente, gestionando reuniones y actividades tanto internas como externas.
Elaborar, gestionar y mantener documentación, asegurando su correcta redacción, formato y archivo (físico y digital).
Apoyar en la gestión documental de los distintos departamentos y en la comunicación con asegurados en temas de baja complejidad.
Generar y actualizar reportes de control y seguimiento (plazos, órdenes de compra, entre otros).
Coordinar actividades logísticas como reuniones, compra de insumos y servicios generales de la oficina.
Atender y orientar a clientes internos, externos, proveedores y visitas, tanto de manera presencial como telefónica.
Velar por el orden, funcionamiento y cierre adecuado de los espacios y equipos de la Gerencia.
Apoyar en otras funciones administrativas requeridas, asegurando cumplimiento de plazos y calidad en la ejecución.
Requisitos:
Formación técnica o profesional como Secretaria Ejecutiva o carrera afín.
Al menos 2 años de experiencia en cargos similares, idealmente apoyando Gerencias o Subgerencias.
Manejo de Microsoft Office nivel intermedio.
Buscamos a alguien que destaque por:
Orientación a la excelencia y mejora continua
Compromiso y responsabilidad
Fuerte orientación al cliente interno y externo
Capacidad de trabajo colaborativo
Adaptabilidad y flexibilidad
Autonomía y organización
Habilidades de gestión y seguimiento de procesos
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