ASISTENTE CONTABLE, jornada completa, programa AFT/PF La Herradura, Coquimbo

Se requiere cubrir el cargo de Asistente Contable, jornada de 42 horas semanales, para el programa AFT-PF Ciudad del Niño La Herradura, región de Coquimbo, Fundación Ciudad del Niño.

Descripción general del cargo: La persona seleccionada será la encargada de recibir y despachar documentación, registrar y redactar documentos e informes que se le dispongan,
cooperar con la directora en la elaboración de rendiciones de cuentas, mantener ordenados y bajo su custodia los archivos con la documentación del programa, además de apoyar
en las funciones administrativo-contables a la dirección y profesionales del programa.

Perfil profesional: Se requiere título profesional de Contador General, Técnico en Administración de Empresas u otro similar, con formación en contabilidad básica.
Además, se requiere formación complementaria de nivel técnico profesional, dominio de procedimientos contables básicos y manejo computacional a nivel usuario
en Word, Excel, Internet y correo electrónico.
Experiencia: Deseable experiencia mínima de 1 año como secretaria contable en programas del Servicio de Protección Especializada, SPE, u otros similares.
Cualidades para el cargo:
*Capacidad para trabajar en equipo,
*Establecer prioridades,
*Resolver bajo presión,
*Escuchar y comunicar adecuadamente.
*Se requiere una persona organizada, responsable, honesta, proactiva, respetuosa, con disposición para aprender, orientación a la calidad y
capacidad para desempeñarse en contextos de alta exigencia.
Aspectos contractuales:
Se consideran dos contratos a plazo fijo y posterior contrato indefinido, según evaluación de desempeño.

Remuneración bruta: $860.000.
Recepción de antecedentes: Las personas interesadas deberán enviar currículum vitae actualizado, certificado de título, certificado de antecedentes para fines especiales,
certificado de inhabilidad para trabajar con menores de edad y certificado de maltrato relevante

Plazo de postulación hasta el martes 30 de julio de 2026.
Esta oferta laboral se enmarca en la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015.