Asistente Administrativa

Oferta de Empleo: Asistente Administrativo/a - Reclutamiento y Gestión de Personas
Ubicación: Chillán
Modalidad: Full time en Oficina, de lunes a viernes


Empresa de servicios requiere incorporar a su equipo un/a Asistente Administrativo/a, cuyo foco principal será apoyar los procesos de reclutamiento y selección, administración de personal y gestión documental, utilizando plataformas digitales y software de RRHH. El cargo está orientado a perfiles junior, con proactividad, motivación y alta disposición al aprendizaje y desarrollo profesional.

El objetivo es apoyar la gestión administrativa del área de Recursos Humanos, especialmente en los procesos de reclutamiento y administración de trabajadores, asegurando el correcto manejo de la información, cumplimiento de plazos y apoyo a las operaciones de la empresa.

Requisitos del Cargo

Formación: Recién egresados/as de Ingeniería Comercial, Técnicos en Administración de Empresas, Egresados/as de Liceos Técnicos con especialidad administrativa o similar.
Experiencia: 1-2 año en el rubro..
Manejo básico de herramientas computacionales (Office, correo electrónico).
Manejo o conocimiento de plataformas de búsqueda de empleo (portales laborales, redes profesionales).
Deseable experiencia o interés en el uso de software de RRHH y plataformas de evaluación.

Competencias Valoradas
Alta proactividad y disposición al aprendizaje.
Buenas habilidades blandas: comunicación, trabajo en equipo, organización y responsabilidad.
Capacidad de trabajo con plazos definidos y manejo de información confidencial.
Orientación al orden y al detalle.

Principales Funciones

- Apoyar los procesos de reclutamiento y selección, incluyendo contacto con postulantes, coordinación y aplicación de evaluaciones mediante software especializado.
- Gestionar y mantener la documentación laboral de los trabajadores (contratos, anexos, exámenes y archivos varios).
- Apoyar la administración de personal, incluyendo control de asistencia, apoyo en remuneraciones y procesos de ingreso y desvinculación.
- Mantener actualizadas las bases de datos y sistemas de RRHH, asegurando la calidad y trazabilidad de la información.
- Brindar apoyo general al área administrativa y de personas, según requerimientos.


Los/as interesados/as deben enviar su CV, disponibilidad y pretensiones de renta al correo: sdsrecursoshumanos4@gmail.com