Analista de Remuneraciones ADP Payroll y Workday

Empresa industrial ubicada en Las Condes requiere incorporar un/a Analista de Remuneraciones para integrarse al área de Recursos Humanos por remplazo de licencia maternal.

El/la profesional será responsable de liderar y coordinar el proceso mensual de remuneraciones y la administración de personal, manteniendo comunicación directa con el equipo regional.

Principales Funciones:

• Actuar como punto de contacto principal con el equipo regional para la gestión del proceso de remuneraciones.

• Realizar la preparación, cálculo y validación de haberes, descuentos, bonos, comisiones y horas extras.

• Gestionar la documentación laboral integral: contratos, anexos, finiquitos y carpetas de colaboradores.

• Realizar el control de asistencia, seguimiento de vacaciones y gestión de licencias médicas.

• Administrar los beneficios corporativos de la empresa.

• Gestionar el pago y validación de cotizaciones previsionales, velando por el cumplimiento de la normativa legal vigente.

• Coordinar la relación con proveedores externos y la administración de plataformas de RR.HH.

• Participar activamente en auditorías internas y proyectos de mejora continua.

• Elaborar reportes periódicos y métricas (KPIs) del área.

Formación y experiencia:

Formación Técnica o profesional en administración de recursos humanos.

Experiencia demostrable en procesos de remuneraciones y legislación laboral vigente.

Indispensable experiencia en ADP Payroll y Workday.

Experencia trabajando en Geovictoria.

Conocimiento en normativas laborales.

Capacidad analítica, rigor en el manejo de datos y orientación al detalle.

A considerar:

Contrato: plazo fijo licencia maternal.

Oficinas en Las Condes

Horario Lunes a Jueves DE 8:00 17:30 y Viernes 8:00 a 15:00, jornada Hibrida.