Analista de Remuneraciones

Somos Entel Empresas de Contact Center. Nuestro propósito es ayudar a transformar la experiencia de los usuarios, integrando tecnologías, procesos y personas cercanas, aportando al desarrollo de tu negocio y la sociedad. Buscamos personas que sientan como su cliente, que inspire y movilice, liderando los cambios con excelencia en sus resultados.

¿QUÉ HACEMOS?

Queremos que nuestros clientes se sientan valorados viviendo con nosotros la mejor experiencia de servicio. Necesitamos a los mejores técnicos y profesionales, personas capaces de ponerse en el lugar de nuestros clientes, que tengan ganas de innovar, personas transparentes que crean que el mejor trabajo es el que se hace en equipo y que el motor que mueve montañas es la pasión.

Misión del cargo:
Ejecutar los procesos de remuneraciones para entregar un servicio de calidad a los trabajadores en la compañía.

Descripción Funciones del Cargo:
Dentro de las funciones están las siguientes:

1. Realizar procesos de pago, cuadraturas y reliquidaciones.

2. Entregar reportes de análisis individual, acumulado, de periodos, etc.

3. Gestionar en SAP carga de haberes y descuentos, grabaciones y contabilizaciones

4. Ejecutar cálculos de simulaciones de convenios y contratos colectivos

5. Entregar información requerida para comparendos y juicios.

6. Atender presencial y por correo, consultas y no conformidades de dotación asignada.

7. Participar en proyectos de mejora tecnológico

8. Elaborar procedimientos de su competencia

Nuestro Candidato Ideal:

* Estudios: técnicos egresados, titulados o en curso, carreras relacionadas como Administración, RRHH
* 2 años de experiencia en área de Remuneraciones
* Conocimiento en Legislación laboral y previsional, finiquitos, Previred, SAP
* Manejo de Excel intermedio

Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad.

El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas:

1. Postular a la oferta

2. Revisar tu mail

3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.