Analista de Recursos Humanos / Maipú

Importante empresa requiere incorporar a su equipo de trabajo a:

ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

El objetivo del cargo es liderar los procesos de administración de personal en la operación y optimizarlos con la finalidad de lograr una atención de calidad al cliente interno y una gestión más efectiva y automatizada.

Dentro de sus funciones destaca:

Liderar proyectos de mejora y automatización de procesos del área de personal.

Administrar gestión de personal en el proceso completo de recursos humanos (pago sueldos, anticipo quincena, aguinaldos, y beneficios) a través de payroll.

Administrar la documentación del trabajador actualizando las carpetas cuando sea necesario

Atención al cliente interno sobre temáticas de recursos humanos

Participar de las actividades que organiza la compañía como representante de RRHH.

La búsqueda se orienta a:

Profesionales de las carreras de Administración de Empresas, mención RRHH, Ingeniería Comercial o carrera afín.

Contar con al menos 3 años de experiencia en cargos similares.

Conocimiento comprobable en legislación laboral

Manejo de programa office (deseable excel avanzado)

Esta oferta se encuentra abierta para que puedan postular personas en situación de discapacidad o bajo la normativa de la Ley 21.015.