Analista de Reclutamiento y Selección

Importante empresa del rubro retail se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Atracción de Talentos para incorporarse a su equipo de Recursos Humanos.

Funciones:
• Levantamiento de perfiles con jefaturas.
• Publicación de vacantes en portales y otras fuentes de reclutamiento.
• Filtro curricular y telefónico.
• Entrevistas por competencias (modelo STAR).
• Aplicación y redacción de informes psicolaborales.
• Solicitud y chequeo de referencias laborales.
• Gestión administrativa asociada a los procesos de selección.
• Seguimiento y control de indicadores de reclutamiento.

Se requiere:
• Título profesional de Psicólogo/a (excluyente).
• Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección.
• Experiencia en entrevistas por competencias (modelo STAR).
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Maipú.

Beneficios:
• Renta acorde al mercado.
• Contrato directo con la empresa.
• Jornada laboral:
• Lunes a jueves de 09:00 a 18:30 hrs., y viernes de 09:00 a 17:30 hrs.
• Día libre por cumpleaños.
• Uniforme corporativo.
• Otros beneficios corporativos.

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de necesitar alguna adecuación necesaria para que el proceso de selección o entrevista sea óptimo, no dudes en aclararlo dentro de la postulación.