Analista de Reclutamiento y Selección

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
¡En Ariztía estamos buscando a los mejores profesionales!
Nuestra misión es abastecer de alimentos con valor agregado a nuestros clientes y consumidores de Chile y el mundo, asegurando una calidad y servicio de excelencia, con soluciones innovadoras y eficientes, y la colaboración activa de nuestro personal, proveedores y comunidad.

En Empresas Ariztía contamos con un Área de Equidad e Inclusión, que vela por la igualdad de condiciones en todos los procesos de reclutamiento y selección, y promueve la inclusión de personas con discapacidad.Si requieres algún ajuste o apoyo durante la entrevista o el proceso de postulación, por favor indícalo para asegurar una experiencia accesible.
¡Únete a nuestro equipo como Analista de Selección!
¿Te apasiona conectar talento con oportunidades y aportar a la mejora continua de los procesos de reclutamiento? ¡Esta es tu oportunidad!
Objetivo del cargo
Gestionar los procesos de selección para cubrir vacantes en las áreas asignadas, asegurando dotaciones completas y el cumplimiento de las políticas y procedimientos vigentes de Empresas Ariztía.
Principales funciones Administrar el proceso de reclutamiento y selección, asegurando candidatos alineados a los perfiles requeridos. Aplicar encuestas de satisfacción a clientes internos e identificar oportunidades de mejora. Reportar y analizar información para optimizar técnicas y procesos de selección. Mantener cercanía con áreas clientes para ajustar expectativas según disponibilidad del mercado. Representar a la empresa en ferias laborales, mesas de trabajo y actividades externas, cuidando la marca empleadora. Realizar encuestas de salida para generar mejoras en indicadores de rotación y ausentismo. Apoyar en actividades corporativas de la Gerencia de Personas (clima organizacional, desempeño, psicosocial).


REQUISITOS

¿Qué requieres para postular?
Contar con Título Profesional de Psicólogo/a. Contar con al menos 3 años de experiencia en procesos de reclutamiento y selección. ¡Es un plus! Si cuentas con experiencia gestionando cargos de áreas soporte y operaciones. Experiencia y manejo de LinkedIn Recruiter. Manejo nivel intermedio herramienta Microsoft Excel. Contar con movilización propia. Motivación y proactividad para generar nuevas ideas y gestionar contingencias.
BENEFICIOS

Qué ofrecemos como compañía?
Múltiples beneficios corporativos. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. Pertenecer a un equipo de alto desempeño.
¡Te esperamos!