Técnico en Capacitacion - Reemplazo licencia Maternal

Hospital Militar de Santiago se encuentra en búsqueda de Analista de Capacitación para su Departamento de Desarrollo Organizacional, Bienestar y Calidad de Vida, por Reemplazo de Licencia Maternal. Su principal función será operativizar las actividades de capacitación, inducción y prácticas laborales, de acuerdo a los procedimientos establecidos y la normativa legal vigente, para gestionar y potenciar las competencias de las personas que se desempeñan en el HMS.

Requisitos:

• Titulo de Técnico en Administración de Recursos Humanos, Técnico en Contabilidad, Técnico en Administración o Técnico en Administración de Empresas.
• Manejo de herramientas computacionales nivel intermedio.
• Deseable Conocimiento en ejecución y tramitación en órdenes de compra y facturas.
• Requerida experiencia de al menos 2 años en capacitación.
• Requerida experiencia de al menos 1 año en ejecución y tramitación de órdenes de compra y facturas

En caso de ser seleccionado se pedirán los siguientes documentos;

Certificado de Antecedentes para Fines Especiales.

Certificado de Nacimiento para todo trámite.

Certificado de Título y Certificado de Especialidad.

Certificado de la Superintendencia de Salud.

Certificado de afiliación AFP.

Certificado de afiliación ISAPRE.

Fotocopia de Cédula de Identidad por ambos lados.

Currículum Vitae actualizado con los siguientes datos: apellido y nombres, RUT, Nacionalidad y dirección.

Entre Otros.