Analista de Bienestar - Casa Matriz RedSalud CChC

Somos Red Salud CChC, la red de salud privada con mayor cobertura en el territorio nacional, ofreciendo prestaciones médicas y dentales a través de sus 9 Clínicas y más de 40 Centros Médicos y Clínicas Dentales, a lo largo del país, desde Arica a Punta Arenas.

En RedSalud CChC deseamos trabajar con los mejores talentos para que se sumen al desafío de transformar la salud en Chile; entregando una atención de salud con calidad accesible, disponible en diferentes puntos del país y con calidez humana.

El área de Salud y Bienestar de Casa Matriz de RedSalud se encuentra en búsqueda de Analista de Bienestar cuya misión consistirá en Coordinar e implementar la estrategia integral de bienestar, beneficios e inclusión para los colaboradores de RedSalud. Su propósito es mejorar la calidad de vida y fortalecer la experiencia del equipo mediante el apoyo social, la gestión de la seguridad social y la articulación de redes, promoviendo la fidelización del talento en todas las etapas de su ciclo de vida laboral.

Funciones:

Implementar / coordinar programas de bienestar social, beneficios y calidad de vida para los colaboradores de RedSalud.

Gestionar casos sociales complejos asociados a situaciones familiares, económicas, previsionales, discapacidad, dependencia, cuidado de terceros y vulnerabilidad social o mental.

Desarrollar, coordinar y mantener una red de apoyo interna y externa con organismos públicos, privados, municipales, fundaciones y programas sociales.

Participar en el diseño, evaluación y mejora continua de beneficios corporativos, convenios y programas diferenciados según segmentos de colaboradores.

Liderar o co-liderar programas estratégicos asociados a etapas de vida del colaborador, incluyendo el Programa Personas Mayores y preparación para la jubilación.

Levantar información, analizar datos, construir indicadores y elaborar reportes relacionados con beneficios, bienestar social y necesidades emergentes de los colaboradores.

Asesorar a líderes, equipos de Personas y áreas internas en materias de bienestar social, inclusión laboral y redes de apoyo.

Requisitos:

Título o Carrera: Trabajador(a) Social.

Cursos o Certificaciones: Certificación vigente como Evaluador/a IVADEC-CIF otorgada por el Ministerio de Salud (MINSAL) o COMPIN.

Experiencia requerida

Experiencia mínima de 2 a 5 años en áreas de Beneficios, Bienestar, Gestión de Personas o Trabajo Social Organizacional.

Experiencia práctica en procesos de calificación y certificación de discapacidad.

Experiencia en articulación con organismos públicos y privados.

Deseable: Experiencia en programas para colaboradores, gestión de casos sociales, inclusión laboral y apoyo en iniciativas de bienestar corporativo.

Conocimientos requeridos

Bienestar y Calidad de vida: Conocimientos en bienestar organizacional, beneficios corporativos y seguridad social.

Legislación e Inclusión: Manejo de normativas vigentes relacionadas con inclusión laboral y discapacidad, específicamente la Ley N°21.015 y la Ley N°21.275.

Redes y Beneficios Estatales: Conocimiento profundo de redes de apoyo comunitarias y estatales, programas sociales y beneficios asociados a discapacidad, dependencia y cuidados.

Gestión de Proyectos: Capacidad para diseñar y gestionar proyectos, analizar información y construir indicadores de gestión para la toma de decisiones.

Variados beneficios.

Modalidad:

Hibrida.

Como organización nos comprometemos con el desarrollo de una cultura de trabajo inclusivo promoviendo la diversidad como facilitador clave para el logro de nuestro propósito: Es por esto que esta oferta de empleo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.