Administrativo de recursos humanos

Nos encontramos en búsqueda de un Administrativo de RRHH para el equipo de la Gerencia de Personas, el cual tendrá la misión de brindar soporte en temas relacionados a remuneraciones, administración de beneficios y procesos del ciclo de vida laboral. Tendrá que asegurar la correcta ejecución, control y mejora continua de los procesos del área de Personas.

Algunas de sus funciones son:

-Apoyo en la correcta gestión mensual de remuneraciones, asegurando la calidad del proceso.
-Gestionar y controlar licencias médicas a través de las plataformas correspondientes, realizando seguimiento de su tramitación y resolución.
-Gestionar el proceso completo de ingreso de los nuevos colaboradores, asegurando la correcta configuración contractual, previsional y administrativa e ingreso de información en sistemas.
-Administración de beneficios, gestión de proveedores, coordinar y ejecutar actividades de bienestar.
-Apoyar en labores administrativas asociadas a capacitación.
-Apoyar procesos de fiscalización o auditorias.

Requisitos:
-Titulado de Técnico en Recursos Humanos, Ingeniería de ejecución en Recursos Humanos o carrera afín.
-Mínimo 4 años de experiencia laboral en cargos similares.
-Manejo de plataforma de gestión de recursos humanos como Talana, Buk, Sap, entre otros.
-Manejo de Excel intermedio.