ADMINISTRADORA DE EMPRESA, Ingeniera

VIGENTE DURANTE OCTUBRE 2026

Convocatoria: Dirección General / Administradora de Empresa
Ubicación: Santiago
Tipo de contrato: contrato excluido de la limitación de jornada (regulado en el Artículo 22, inciso 2° del Código del Trabajo). [

Estamos en la búsqueda de una profesional de alto nivel para asumir la Dirección y Administración General de nuestra compañía. Buscamos a un líder con trayectoria consolidada, visión estratégica y la madurez profesional necesaria para hacerse cargo de la operación global, la toma de decisiones clave y el crecimiento sostenible de la empresa.
Objetivo del Puesto
Liderar, coordinar y supervisar todas las áreas operativas, financieras y comerciales de la empresa, reportando directamente a la junta de socios/propietarios y asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos.

Responsabilidades Principales
. Administrar locales (desde apertura al cierre)
• Gestión Operativa y Financiera: Supervisar los estados financieros, presupuestos, flujos de caja y la rentabilidad del negocio.
• Liderazgo de Equipos: Dirigir, motivar y evaluar al personal a cargo, fomentando una cultura de alta eficiencia y compromiso.
• Planificación Estratégica: Diseñar e implementar planes de negocio a corto, mediano y largo plazo.
• Toma de Decisiones Alta Dirección: Resolver situaciones complejas de negocio, mitigar riesgos y negociar con clientes estratégicos o proveedores clave.
• Optimización de Procesos: Evaluar y mejorar continuamente las políticas internas para garantizar la eficiencia operativa.
• Abastecer locales, buscar nuevos proveedores.
• Controlar Bodega de la empresa.
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Perfil Requerido (Experiencia y Competencias)
• Experiencia: Trayectoria comprobada y sólida (preferiblemente más de 20 años) en roles de Gerencia General, Dirección Ejecutiva o Administración Senior.
• Educación: Profesionales en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines. Se valorará muy positivamente contar con un MBA o maestrías en alta dirección.
• Habilidades Blandas: Alto sentido de la responsabilidad, liderazgo maduro y empático, excelente comunicación asertiva, capacidad de negociación y resiliencia.
• Competencias Técnicas: Dominio profundo de gestión financiera, planificación estratégica y marcos regulatorios/legales de la industria.
• Tener Licencia de Conducir B, experiencia en autos, furgones mecánicos y automáticos.
• Controle al Personal de Locales de Contabilidad y Bodega.
Qué Ofrecemos
• Remuneración competitiva acorde a la alta responsabilidad del cargo (fijo + bonos por resultados).
• Herramientas de trabajo de primer nivel.
• Autonomía ejecutiva para la toma de decisiones.
• Estabilidad laboral y un entorno profesional serio y de respeto.
• Empresa con 40 años.

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