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Administrador de Hotelería
| ID | 3799914 | |
| Buscado | Astra Group | |
| Fecha |
2026-03-10 19:13:36
|
|
| Expira |
2026-05-24 (en 2 días)
|
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| Ubicación | Copiapó | CL |
| Categoría | Hotelería Turismo y Gastronomía | |
| Duración | Indefinido | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 34
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Descripción oferta de trabajo
Nuestro cliente se encuentra en búsqueda de un/a Administrador de Hotelería, quien será responsable de liderar y supervisar la operación integral del hotel, asegurando altos estándares de servicio, cumplimiento de normativas y una gestión eficiente de los recursos.
Objetivo del cargo
Gestionar y supervisar las operaciones diarias del hotel, coordinando las distintas áreas operativas tales como recepción, housekeeping, mantenimiento, alimentación y gestión de personas, con el fin de garantizar un servicio de calidad, la satisfacción de los huéspedes y la eficiencia operativa del negocio.
Principales funciones
- Supervisar y coordinar las operaciones diarias del hotel y sus diferentes áreas.
- Velar por la excelencia en la atención al cliente y la satisfacción de huéspedes y empresas contratantes.
- Administrar los recursos asignados al contrato de hotelería, controlando presupuesto y costos operacionales.
- Liderar y gestionar equipos de trabajo, promoviendo un ambiente laboral positivo y comprometido.
- Supervisar el cumplimiento de normativas legales, estándares de calidad y requerimientos del cliente.
- Coordinar con proveedores y autoridades fiscalizadoras cuando corresponda.
- Realizar evaluaciones de desempeño y promover la mejora continua en los procesos del servicio de hotelería.
Requisitos
Formación:
- Ingeniería en Ejecución en Hotelería y Turismo, Administración de Servicios de Hotelería o carrera afín.
En caso de no contar con formación formal, se considerará experiencia comprobable en administración de hoteles de turismo.
Experiencia:
- Más de 5 años de experiencia laboral general.
- 2 a 3 años de experiencia específica en administración de hoteles (excluyente).
- Al menos 3 años de experiencia en cargos de administración de personal.
- Experiencia en manejo de subcontratos.
Conocimientos:
- Manejo de Office nivel intermedio.
- Excel nivel intermedio.
- Conocimiento en normas de calidad.
- Experiencia en gestión de presupuestos y control de costos.
- Manejo de equipos de trabajo, proveedores y autoridades fiscalizadoras.
Condiciones
- Lugar de trabajo: Hoteles propios de la compañía.
- Modalidad: Presencial. Turnos 5x2.
- Renta: $2.500.000.-
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